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延长石油集团公司管道运输公司绩效管理体系研究分析 人力资源管理专业

延长石油集团公司管道运输公司绩效管理体系研究摘要薪酬制度、绩效管理、企业文化情况,对员工积极性起到直接的作用。人力资源管理部门作为公司协调运转部门,通过企业文化平台搭建、薪酬设计、绩效管理等一系列因素...

时间:2024-09-06 11:11栏目:学术论文

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