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职业理人绩效评价综合评判

企业理人绩效评估模糊综合评判摘要: 本文首先建立了一套反映企业理人绩效二级指标体系,然后构建了一个评价企业理人绩效模糊综合评价模型,主张采用专家打分和层次分析法来确定各级指标权重。最后将...

时间:2025-01-02 12:21栏目:行业资料

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