职级聘任方案第 1 篇职级聘任方案一、总则1.1 本方案旨在建立健全公司职级聘任管理体系,法律规范员工职级评定与聘任流程,促进员工职业进展,提升公司整体竞争力。1.2 本方案适用于公司全体员工,包括全职、兼职及实习...
时间:2025-05-27 11:15栏目:行业资料