下载后可任意编辑XX 区人才服务中心绩效考核管理(暂行)规定 第一章 总则第一条 目的（一）通过建立健全符合企业文化要求的绩效考核制度，提高企业运营效率、合理使用和开发人力资源、公平决定员施工场地位和待遇、安定...
时间:2024-12-03 08:04栏目:行业资料
