下载后可任意编辑 IPD模式中跨部门团队成员的考核激励制度( 试行) 第一章 总 则【目的】1、 配合公司变革项目的推动, 打破部门壁垒, 保证IPD试点项目的成功2、 促进重量级跨部门团队及与IPD模式相适应的团队文化的建设3、 鼓...

时间:2024-12-25 07:15栏目:行业资料

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