探析心理契约在员工管理中的作用 摘要：心理契约是维系组织和成员关系的。理纽带，是维持和进展员工与组织关系的内在力量。充分发挥心理契约的作用，重视心理契约的构建，对于创建充满活力的企业组织具有重要的意义...
时间:2025-05-21 10:01栏目:行业资料
