探析自定义角色理论在知识型员工激励中的应用 摘 要：21 世纪人力资源管理的重点是对知识型员工的管理。知识型员工是高新技术企业人力资源的主要载体，他们有着与普通员工诸多不同的特点。针对知识型员工的特点，结合...
时间:2025-05-21 10:04栏目:行业资料
