各类岗位职责考核标准一、总经理工作标准(一)、职权在董事会授权下，主持公司全面工作。1.组织指挥公司的日常经营管理工作2.以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。3.决定组织体制和人事编...
时间:2024-11-04 07:55栏目:综合大类
**乡在全乡开展“双承诺双公开双评议双考核”活动考核办法（试行）第一章总则第一条根据进一步加强对《关于在全乡开展“双承诺双公开双评议双考核”活动的实施方案》的贯彻落实，结合我乡实际，制定本考核办法。第二...
时间:2024-11-04 07:55栏目:综合大类
财务类考核—期间费用管理考核—考核方法名称财务类考核—期间费用管理考核—考核方法编码版本页次1—4修改状态1.总务后勤部考核分值表考核对象：总务后勤部考核时间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）日常...
时间:2024-11-04 07:55栏目:综合大类
某有限公司员工绩效考核细则一、绩效考核的目的：1.不断提高公司的管理水平、产品质量，降低生产经营成本和事故发生率，提供公司保持可持续发展的动力；2.加深公司员工了解自己的工作职责和工作目标；3.不断提高公司员...
时间:2024-11-04 07:55栏目:综合大类
XX市经济工作考核方案一、考核对象1、15个乡镇、3个街道、2个开发区以考核招商引资暨工业固投、民营经济、畜牧业发展为主，兼顾其它工作指标，根据得分情况排序（**经济开发区和**工业集中区只考核招商引资暨工业固投，...
时间:2024-11-04 07:55栏目:方案报告
政务督查工作考核方案为进一步做好我区县政府系统督查工作，促进县政府决定计划的贯实和各项工作目的任务的完成，保证政令疏通，特制订本方法。一、审核对象各镇人民县政府，各街道办事处，开发区管委会、产业园管委...
时间:2024-11-04 07:54栏目:综合大类
附件11-1标准工艺应用效果考核评分表(变电站、换流站工程)专业编码工艺名称考核标准扣分说明及扣分实得分（100-扣分）备注土建101010101墙面抹灰（1）抹灰墙面平整、色泽均匀、无空鼓、开裂、脱皮。每项2分，抽查3处，最多...
时间:2024-11-04 07:54栏目:综合大类
学校督促考核教育扶贫奖惩方案筻口镇中心学校科技活动周方案（10月24日——10月28日）近几年来，我校科技活动特色教育蓬勃开展，已在全县乃至全市争得了荣誉。为促使科技竞赛活动在全市比赛中再接再厉，更上一个台阶，...
时间:2024-11-04 07:54栏目:方案报告
干部实绩考核方案的分析与探讨干部实绩是干部德才的综合反映，是评价干部德才的客观依据。在干部选拔任用中，如何建立和运用科学的干部实绩考核方法，做到“用好的作风选人，选作风好的人”，这是干部工作中亟需研究...
时间:2024-11-04 07:54栏目:方案报告
某有限公司员工绩效考核细则一、绩效考核的目的：1.不断提高公司的管理水平、产品质量，降低生产经营成本和事故发生率，提供公司保持可持续发展的动力；2.加深公司员工了解自己的工作职责和工作目标；3.不断提高公司员...
时间:2024-11-04 07:54栏目:综合大类
