康佳通信科技品管办部门岗位 KPI 构成表岗位指标目标权重计算方法1.处理、推断日常抽验一般质量问题的及时率100%40%未能及时处理造成相关部门投诉每次扣分40%×40%2．抽验中发现质量波动及时反应率100%20%对质量波动未能及时反...

时间:2025-03-31 08:38栏目:行业资料