研发人员综合考评制度一、考核目的根据研发人员中期或长期的工作情况和工作成果、研发人员的专业技能、科研能力等，对研发人员进行考核及排名，实行优秀奖励，末位处罚的管理原则。目的是为了提高团队建设，激励团队...
时间:2025-06-01 12:07栏目:行业资料
