管理层怎样面试员工1、让应聘人员做 2 分钟的自我简介，理解应聘人员的基本状况以及他的临场发挥、谈吐、性格等等。 （2 分钟）2、问询: (4 分钟）① 上一份工作是什么？做的怎么样？为何离开上一份工作？② 理解我们企业...
时间:2025-03-05 21:09栏目:高等教育
