一线员工手册第一章企业文化战略目标：做冠军产品创世界名牌企业使命：为顾客创造好产品为员工创造好生活为民族创造好品牌企业精神：勤诚恒（勤学苦干，真诚守信，持之以恒）攻无不克，战无不胜工作不分份内份外，工...

时间:2024-11-04 07:52栏目:综合大类

充实县域经济一线人才的思考调研报告在工农业生产一线聚集充足的人才资源，是县域经济健康发展的重要保障。目前，县域经济一线人才匮乏问题十分突出，２０００年以来，全县工、农业专业技术人员共流失１１０７名。迫...

时间:2024-11-04 07:52栏目:综合大类

★讲师简介狄振鹏☆高级营销管理顾问、资深专业行销训练师，出色财智杠杆训练联盟培训总监，上海交大管理学院培训中心等多家单位培训讲师，获2004年中国“十大杰出培训师”称号。曾任国际金融集团高级营销经理、培训...

时间:2024-11-04 07:51栏目:综合大类

百货零售企业一线员工管理探讨内容摘要：百货零售企业的经营业绩呈现两级分化现象，笔者认为，除经营理念、管理模式、营销方式等方面存在差距外，一线员工管理模式的差别也是百货零售企业应该重视的一个问题。本文调...

时间:2024-11-04 07:49栏目:综合大类

TWI一线主管管理技能提升训练（赠送参观）2010年12月18-19日上海【主办单位】百乔罗管理咨询有限公司【参观时间】12月20日上午（参观大众、通用、宝钢、可口可乐等企业中的1家企业！视企业生产经营情况而定。）【培训费用...

时间:2024-11-04 07:44栏目:综合大类

推行岗位责任制、首问责任制、办事公开制、服务承诺制、限时办结制等五项制度和“一线工作法”实施方案实施方案为了进一步规范机关工作程序，健全有关办事及工作制度，营造宽松的政治、经济和社会环境，实现我镇经济...

时间:2024-11-04 07:36栏目:综合大类

百货零售企业一线员工管理探讨内容摘要：百货零售企业的经营业绩呈现两级分化现象，笔者认为，除经营理念、管理模式、营销方式等方面存在差距外，一线员工管理模式的差别也是百货零售企业应该重视的一个问题。本文调...

时间:2024-11-04 07:26栏目:综合大类

一线工作法实施方案为认真贯彻落实科学发展观，不断推进机关作风建设，提高机关工作效能，进一步密切党群干群关系，打造人民群众满意的机关，制定本实施方案：一、指导思想以党的十七大精神为指导，以科学发展观和正...

时间:2024-11-04 07:02栏目:方案报告

推行一线工作法实施方案[优秀范文五篇]为认真贯彻落实科学发展观，不断推进机关作风建设，提高机关工作效能，进一步密切党群干群关系，打造人民群众满意的机关，制定本实施方案：一、指导思想以党的十七大精神为指导...

时间:2024-11-04 07:01栏目:方案报告

泽国镇机关干部一线工作法实施方案泽国镇“一线工作法”贯彻落实情况镇党委立足“治庸提效”，从2006年起开始在机关干部中推行“一线工作法”，实现工作重心和责任下移。今年上半年，力推温市委办【2009】14号文件《关...

时间:2024-11-04 07:00栏目:方案报告