第五篇 薪酬福利管理一、判断题（下列判断对的的请打“√”，错误的打“╳”）1、 薪酬是指作为个人劳动的回报而得到的多种类型的酬劳，分为内在薪酬和外在薪酬。2、 内在的酬劳是指工作者由工作自身所获得的满足感而...

时间:2025-04-10 15:53栏目:高等教育

第五篇 薪酬福利管理一、推断题(下列推断正确的请打“√”，错误的打“╳")1、 薪酬是指作为个人劳动的回报而得到的各种类型的酬劳,分为内在薪酬和外在薪酬。2、 内在的酬劳是指工作者由工作本身所获得的满足感而言的，...

时间:2025-04-09 11:05栏目:行业资料