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找到关键词“专业技术人员岗位胜任力与创新研究力”相关内容 7搜索耗时:0.0156秒

2025年专业技术人员岗位胜任创新研究题库

专业技术人员岗位胜任创新研究培训教程题库单项选择题1:( C )是将受测者进入一种模拟的工作情境中,通过测量受测者的行为体现来评价其特征。 A.行为事件访谈法 B.专家小组法 C.评价中心法 D.投票选择法2、...

时间:2025-04-10 17:18栏目:高等教育

2025年专业技术人员岗位胜任创新研究题库

专业技术人员岗位胜任创新研究培训教程题库单项选择题1:( C )是将受测者进入一种模拟旳工作情境中,通过测量受测者旳行为体现来评价其特性。 A.行为事件访谈法 B.专家小组法 C.评价中心法 D.投票选择法2、...

时间:2025-04-09 22:16栏目:高等教育

专业技术人员岗位胜任创新研究岗位胜任--判断题

专业技术人员岗位胜任创新讨论培训教程》推断题1、胜任,是专业技术人员对组织的责任心和忠诚。( √ )P0012、著名心理学家、哈佛大学教授麦克利兰博士是国际上公认的胜任方法的创始人.(√)P0043、专业技术组...

时间:2025-04-09 11:32栏目:行业资料

专业技术人员岗位胜任创新研究岗位胜任--判断题剖析

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时间:2025-04-09 11:32栏目:行业资料

专业技术人员岗位胜任创新研究岗位胜任--判断题有答案剖析

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时间:2024-11-17 02:47栏目:行业资料

专业技术人员岗位胜任创新研究岗位胜任--判断题(有答案)

专业技术人员岗位胜任创新研究培训教程》判断题1、胜任,是专业技术人员对组织的责任心和忠诚。(√)P0012、著名心理学家、哈佛大学教授麦克利兰博士是国际上公认的胜任方法的创始人。(√)P0043、专业技术...

时间:2024-11-15 17:36栏目:综合大类

专业技术人员岗位胜任创新研究题库

专业技术人员岗位胜任创新研究培训教程题库单项选择题1:(C)是将受测者进入一种模拟的工作情境中,通过测量受测者的行为表现来评价其特征。A.行为事件访谈法B.专家小组法C.评价中心法D.投票选择法2、著名...

时间:2024-11-15 11:27栏目:综合大类

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