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年终绩效考核方案各种考核表)

年终绩效考核实施办法第一章总则一、考核目的1、根本目的:为正确评价与总结员工2013年度的绩效,更好地激励与挖掘员工的潜能,强化员工的责任与竞争意识,提高组织整体效能,推动员工与企业共同发展,特制订本办法。2...

时间:2024-11-04 00:52栏目:综合大类

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