动力车间上半年工作总结和下半年工作措施与打算VIP免费

动力车间上半年工作总结和下半年工作措施与打算截止xx年6月17日为止，动力车间已安全运行169天，动力车间现有员工47人，职工32人，子女工6人，外雇工9，车间党支部有党员3人，预备党员1人，非党积极分子3人。两个生产岗位：循环水岗的生产任务是供应全厂机泵冷却水及消防水、仪表风污水排放；锅炉岗供应全厂采暖及蒸汽。车间本着“抓安全、促生产、强管理”的基本原则，群策群力，圆满完成了车间上半年的工作任务。为了总结成绩，弥补不足，现将半年以来的工作情况总结和下半年的目标作汇报如下一、上半年主要做了以下几点工作1卫生规格化工作.针对车间设备陈旧，卫生规格化水平不高的实际情况，车间提高管理标准，领导干部分工明确，充分调动职工积极性，对两岗的难点，重点，进行了彻底清理，车间干部以身作则给职工制树立规格化的标准，并打破车间职工以前干活长期依赖外雇工的思想，把卫生分担区划分到班组，划分到人头，车间随时对各岗分担区进行检查并进行考核.大幅度提高了卫生规格化水平.2成本管理工作。xx年车间的成本指标任务更加艰巨，为了挖掘内部潜力，降本增效，车间建立健全成本控制的组织机构。车间实行成本指标分解承包责任制，规定了每个项目的责任人，并制定了相应的奖惩制度。车间严格执行成本控制程序，，经车间审批后方可实施。对于库存易耗品，车间给每个岗位都建立了一个领料账本，由领料人签名并经主任签字后方能领走。有效控制的成本指出.和浪费材料现象.3安全生产工作.安全生产是企业的命脉，车间首先是宣传教育到位，然后制定完善各种规章制度，每月对应急预案进行演练，要求工人都能熟练掌握，熟练操作，日常操作，严格执行'六大禁令'，按期组织学习，培训取证.并在检修期间盯好现场，严格验收，对不安全隐患及时处理，半年来无一起事故发生.第1页共3页4职工的技术培训工作.我们针对本单位青工多，工种多的具体情况，加大了青工的培训力度。首先从理论入手，制定详细的培训计划，由技术人员进行理论讲解，另由经验丰富的老师傅进行实际操作，同时合理地组织岗位练兵，使职工得到了有效的锻炼。在资料报表上进行强化训练书写能力并加强了奖金考核，促进职工学技术积极性。使其资料报表的书写和技术上有了较大的提高.5政治思想工作.车间以科学发展观为指导，理论联系实际，不断增强广大职工凝聚力.车间班子成员之间能够做到心往一处想，劲往一处使，真正做到思想上统一，步调上一致，工作中互相配合，真正发挥了班子的领头带动作用，使职工的集体凝聚力空前增强，精神面貌涣然一新，为做好全年生产任务打下了坚实基础。在车间的各项管理中，把创新意识、竞争意识、团队意识、拚搏意识、感恩意识以及危机意识灌输到每位职工的头脑中。积极抓好干部和职工的政治理论学习.车间上半年发展了预备党员一名，积极分子一名.二、下半年的工作措施与打算下半年车间工作，要针对目前存在的，报表书写能力不是很高，卫生规格化还不够细致，少数人思想素质还有待提高等几个问题，做好以下几个方面工作.1进一步加强安全知识教育，提高职工安全意识，加强应急预案演练，完善坚持巡检制度，积极开展以"反三违"和"六大禁令"为重点的日常工作，特别在检修期间车间干部盯好现场，合理改造，把影响安全生产的隐患消灭在萌芽之中.2卫生规格化标准继续深入和加强，车间要不断创新，要充分调动职工积极性，对有些年久的设备要在检修期间彻底清理，做到分担区和设备无死角，车间随时进行检查，并给予考核.3提升资料报表的书写能力，锅炉停炉期间，每人每班交一份仿宋字，仿宋字主要按报表内容书写，力争在点炉期间每人都能书写报表，全面提升锅炉岗资料报表的标准，加强技术培训工作，要在各工种中间形成相互学习，共同提高的良好学习风气，，，司炉也要会水质化验，消防岗也要懂循环水岗操第2页共3页作，每个人都做到一专多能.4做好深入细致的思想工作，民主管理，科学决策.充分发挥党支部在车间各项工作中的战斗堡垒作用。针对车间员工成份复杂特点开展不同形式的思想教育工作，并认真组织学习好，落实好科学发展观的下阶段工作.总之，在厂长和党委的正确领导下，我们车间的广...