渔船安全生产奖励制度VIP免费

渔船安全生产奖励制度 项目部安全生产奖罚制度本制度适用于本施工项目部，班组以及外来的分包队伍工程。 为强化安全生产管理，完善安全生产管理考核奖罚体制，将安全生产责 任制落到实处，在施工过程中，执行安全生产目标化管理根据《建设工程安全生产管理条例》，建设部 jgj59—99《建筑施工安全检查标准》等有关安全法律法规（标准）特制定本制度 1.经济奖励：凡在安全生产工作中，经考核成绩突出，具备下列条件之 一的班组或个人给予经济奖励。 a.在安全设施，安全技术措施等方面有创造，革新，或有重大改进及合 理化建设，并得到有关部门认可，根据贡献大小分别奖励50 元―500 元。 b.在施工中及时消除重大隐患，对有功人员，根据贡献大小，分别奖励 50—600 元 c.对于坚持原则制止违章指挥：违章作业，为维护安全纪律作贡献的给 予奖金 30—200 元 2.经济罚款：凡违反安全生产规程规范，及规章制度，岗位责任制考核 不及格和发生隐患事故的施工项目责任者，除责令其按“四不放过”原则立即进行整改外，并给予责任人经济处罚，处罚定论由项目部另行决定。 3.罚款由工程项目部专款专用，不得纳入财务，用于奖励先进班组和先 进个人，以及改善各方劳动防护和宣传教育等。 4.为了安全生产责任制落到实处，结合工程施工规范和安全措施，项目 部对属下几大施工班组制订以下奖罚制度。 （1）各班组负责人及所有施工人员进入施工现场必须戴好安全帽，系好 帽带，如有违规的将给予当事人 20 元一次经济处罚。 （2）各班组在项目施工过程中必须按规程规范施工，做好防护措施注意 隐患，危险区域不经过技术人员认定不得擅自施工操作更改，机电工要持证上岗，不得违章操作，听从现场技术人员安排管理，做到工完，料尽，场清，各样拆除要归类归堆。执行安全生产，文明施工原则，如发现有违规行为经查实将给予当班负责人 50----500 元经济处罚。情节严重的由项目部另行处理。 （3）各班组在施工中和日常生活中及宿舍区要相处和谐，做到文明卫生， 不得挑拨闹事，不得打架斗欧，不准偷到工地器材，不准带易爆易燃物品进入施工区和宿舍区，不准随意明火，不得破坏公共设施，不得随意大小便，不准带小孩及穿拖鞋进入施工现场，节约用电，用水，不准乱拉乱接禁止使用（电灶，电炉，电饭锅）等电器，如有此内事件经查实将给予当事人 50---1000 元经济处罚，并后果自负，情节严重的由项目部另行处理或交治安部门处理。 （4）...