县委办公室思想政治工作总结 近两年来，县委办公室按照县委思想政治工作考核评估领导小组的总体安排部署和《###县思想政治工作考核评估实施细则》（试行）的具体要求，努力强化思想政治工作的生命线地位，突出针对性、科学性、时效性和创新性，紧密结合实际，精心组织，周密部署，狠抓落实，使广大干部职工思想和职业道德素质明显提高，“三服务”质量和水平明显提升，思想政治工作取得了良好成效
一、改进学习方式，在提升思想素质上下功夫 始终把理论学习作为提高办公室工作人员思想政治水平的关键环节，作为办公室建设的头等大事来抓，强化学习武装，达到了学以释疑、学以立德、学以增智、学以致用的目的
一抓经常管理促学习
在认真组织干部职工参加每周一的业务学习会和每周五的政治理论学习会的基础上要求大家利用晚上和双休日的闲暇时机，不断把“三个代表”重要思想的学习引向深入，及时学习掌握科学发展观构建和谐社会等我们党理论创新的最新成果，有针对性地组织学习了十六大报告和十六届四中、五中全会精神，省委十届八次全会、市委一届六次全会、县委十三届六次全会精神以及业务方面的有关篇目，人均学习笔记均在 20000字以上，心得体会及调查报告达到 3 篇以上
二抓制度建设促学习
建立健全考勤、请销假、补课等制度，为科级以上领导干部建立了详实的学习档案，制定了严格的学习计划，对学习时间、形式、内容等作出硬性规定，定期对广大干部职工学习笔记进行调阅检查，举办了 4 次学习笔记集中展示活动，所有笔记统一收齐，统一展示，统一讲评，达到了激励先进、鞭策后进的目的
年内集中学习培训达到 39 次，集中学习时间达到 70 个学时以上，组织专题讨论3 次
三抓理论考试促学习
创新学习方式，每次集中学习前都进行 15 分钟的闭卷考试，以考促学、以考带学，有效地增强了学习的主动性、自觉性和实效性
办公室主要领导和班子成员带头参加集体学习、带头进行专题
