优秀部门申请秘书处[定稿] 校社联优秀部门申请书--秘书处 尊敬的主席团。 你们好。 时光荏苒,2013-2014 学年第二学期的社联工作已经结束。经过了一学期的磨合,我们第十四届校社联秘书处已经变得更加团结,更加成熟。在过去的一个学期,我们秘书处坚持自己本职的工作,配合其他部门,展现了一个积极向上,努力认真的良好形象。经过慎重考虑,我们秘书处全体成员在此真诚地提出优秀部门的申请。 一、部门工作大纲 本届秘书处有一位秘书处袁涛主席。四位部长:肖珍,李俊杰,王曦,刘智慧。19 名干事:金银湖 10 名,常青 9 名,构成了我们一个小家庭。 秘书处是一个沟通上下级、准确传达相关信息的枢纽部门,为此,我们一直进行着不懈的努力,我们起着为社联与协会沟通做桥梁的作用。一直以来,我们都在负责全体例会,主席团会议,会长会议,部长例会的会议记录以及签到、资料整理总结以及协调主席团与各部门的关系。培养了良好的沟通协调能力,还有较强的责任心。充分发挥部门部长和干事的组织协调能力,不断展现自我。 二、秘书处组织和举行的活动 1、社联部门招新。制作各位主席和部长、会长的通讯录,负责人员安排、宣传单、干事申请表报名表的制作,协助其他部长招新宣传各项事宜正常进行。 2、社团招新时人员安排、会员登记表、协会分类,会员证及工作证发放。 3、给本部门干事的制定严厉的考核及合理分工,将秘书处的工作具体分配到每个干事,分为签到,会议记录,部门跟踪的,使各项部门活动的顺利开展。 4、社联内部户外拓展活动时合理安排部门成员参加活动,虽然本次未取得较好成绩,但是部门内部部长与干事的凝聚力加强了。 5、社联元旦晚会各个节目时间记录节目单制作及主持人台词的撰写,横幅的制作,邀请函的制作与发放,并且负责晚会的老师,八大校级组织,12 个院系,35 个协会的签到工作。 6、本届秘书处总结上一届的经验以及过失,着重培养干事对社联的兴趣,加上技术含量的培训,word 和 excel 的培训,让干事们学有所成,和睦相处。目前以几位部长观察来看,部门干事表现都非常积极,留任部长的任选还是颇多的。 三、兄弟部门,关系协调 1、在这一任期内,秘书处积极参与,认真对待其他部门的各项工作,我们始终相信,校社联是个大集体,失去了校社联这个整体的支持,秘书处就不称其为秘书处,而是虚有其名。因此,我们重视协助其他部门的活动。 2、我们积极参与校社联其他部门各项活动,跟踪另外...