军转安置工作是军队和国家大事 关键词：军转安置张为臻军转军队国家资源配置 做好军转工作对于实现人才资源合理配置，加强高素质干部队伍建设，促进经济社会发展，加强国防和军队建设，维护社会和谐稳定，都具有积极而重要的作用。 必须坚持政治任务观念;必须坚持以人为本理念;必须坚持统筹兼顾方法;必须坚持团结协作传统;必须坚持改革创新精神。同时，明确要求在新时期军转安置工作中必须牢牢把握“四个结合”： 要把军转干部指令性安置同人才资源市场化配置结合起来;要把军转安置制度改革同国家和军队相关制度改革结合起来;要把服从服务国家经济社会发展需要同促进军转干部全面发展结合起来;要把借鉴其他国家好的经验做法同立足我国国情、军情结合起来。 这“五个必须”和“四个结合”既是中央对新时期军转安置工作的科学总结，又是我们进一步做好新时期军转工作的基本遵循，还是保证军转安置工作科学发展的重要引领。要以高度的政治责任感和使命感，扎扎实实做好军转安置各项工作。 一、不断完善和加强军人退役安置的政策法规建设 做好军人退役安置工作是世界各国的通行做法。妥善安排军人退役后的生活和工作，是政府与民众对军人长期保卫国家安全所作奉献的一种补偿，是增强军人职业认同度的重要措施。许多国家在军人退役安置问题上首先坚持的是政府立法，制定比较完善的法律法规，实施指导（令）性安置。如美国的《老兵权利法》使大批退役军人得到教育资助和家庭安置贷款，被退役军人称为“本世纪国会通过的最伟大的法律，也是美国进行的最好的一项投资”。印度政府规定，政府各部、各邦每年必须接纳一定数量的退役军官（指令性的），给退役军官留出诸如安全官、助理安全官和行政官等职位，以解决退役军官就业问题。法国、德国在以自谋职业的基础上，仍可获得多方支援。这些法律法规在退役军人就业、经济资助、职业培训、发放退役金、享受医疗、住房和保险等权益方面都作了明确规定，为军人退役安置提供了可靠的法律依据。 针对军转安置工作思想上要高度重视，充分认识到我国军转工作的政治属性，要深刻理解中央对军转工作的重要定位，准确把握精神实质，不断强化政治意识、大局意识和责任意识，要不断完善和加强军人退役安置的政策法规建设。军人退役安置的政策法规，是做好军人退役安置工作的根本性保障，是世界各国军人退役安置的基本依据。没有政策法规的保障，要想做好军人退役安置工作是不可能的。近年来，党、政府和军队相继出...
