保持共产党员先进性研究[摘要]以“三个代表”重要思想为指导,不断强化共产主义理想信念,树立一种新党建观,以“两个务必”为准绳,切实确立“为民执政”的执政理念,以提高组织生活质量为突破口,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,建立一套符合机关实情的“干部长期受教育、人民长期获实惠”的保持共产党员先进性长效机制,对于实现我省构建“和谐贵州”的工作目标具有基础性、实效性的重要意义
[关键词]先教问题对策建议开展保持共产党员先进性教育活动,是党的建设的伟大工程,是贯彻“三个代表”重要思想,构建社会主义和谐社会的重要保证
在新的历史时期,保持党的先进性,对于切实加强党的执政能力建设,加强机关作风建设,始终保持党的强大生命力、创造力和凝聚力,具有重大的现实意义和深远的历史意义
在新的历史时期,机关怎样更好地保持党的先进性,更好地充分发挥共产党员的先锋模范作用,是一个严肃而重大的政治课题
从贵州经济社会发展的实际出发,将保持共产党员先进性与贵州的实情结合起来,就机关当前存在的问题进行正确地分析和研究,探讨抓好机关党员队伍保持先进性的具体对策和措施,探索建立一套符合贵州实情、具有贵州特色的“干部长期受教育、人民长期获实惠”的保持共产党员先进性长效机制,对于具体落实“三个代表”重要思想,对于推动我省“抢抓机遇、加快发展”的工作主题,对于实现我省构建“和谐贵州”的工作目标具有基础性、实效性的重要意义
一、机关保持共产党员先进性当前存在的主要问题党政机关保持共产党员先进性存在的问题是多方面的,我认为主要表现为:在政治上,对共产主义理想、信念在认识上有差距
在思想上,不能很好地运用马克思主义的立场观点分析和解决问题
组织生活不经常,质量不够高、开展批评不认真
在作风上,服务意识、奉献精神不够强;深入基层、调查研究不扎实
在业务方面:业务知识学习初浅,更新不够及时;第1页共8页相关法律法规理解把握不熟练;工