全市劳动和社会保障工作会议的讲话同志们:这次全市劳动保障工作会议是在全市上下认真贯彻党的十六届六中全会和市第十次党代会精神的新形势下召开的
开好这次会议,对于全市劳动保障系统进一步增强责任感、紧迫感,明确目标,理清思路,落实好全年各项任务,具有重要意义
过去的一年,全市上下全面落实科学发展观,紧紧围绕富民强市、“两个率先”目标,统筹推进改革发展稳定的各项工作,实现了“十一五”发展的良好开局
与此同时,劳动保障工作也取得了显着成绩,主要表现在五个“新”
一是城乡就业工作有新突破
最能衡量就业工作的三项重要指标得到很好的实现,20*年末,城镇登记失业率为2
82%,连续四年持续下降,低于全省平均水平0
6个百分点;城镇失业人员实现就业人数2405人,占考核指标的120%;就业总量达140000多人
二是社保体系建设有新进展
城镇企业养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险参保人数进一步扩大
各项社会保险参保缴费人数、当期基金收入、历年滚存结余均大幅度增长,无论是总量还是增幅在南通六县(市)中均名列前茅
因全面完成企业养老金按时足额发放任务,连续三年受到省政府表彰
农村社会养老保险费的征收达到3597万元,占考核指标1100万元的327%,处于南通六县(市)领先地位,并创*历史同期最高纪录
三是劳动关系调整有新成效
打造执法一体化平台,开创劳动监察新模式
以劳动保障监察大队为龙头,实现了劳动保障监督检查统一组织实施,劳动保障监管力量和资源统一调度,劳动保障违法行为统一处理
工作经验在省政府办公厅《信息简报》上刊登,并在全省劳动保障系统交流推广
四是职业培训事业有新发展
大力组织实施农村劳动力转移培训“阳光工程”,建立培训考核、就业一体化机制,坚持以就业率检验培训成果,培训的针对性、实用性增强,内容更为丰富,形式更加多样,初步形成了大培训的格局,效果十分明显
五是公共服务水平有新提升