人口和计划生育局年度党风廉政建设责任制工作总结VIP免费

人口和计划生育局年度党风廉政建设责任制工作总结20XX年，县人口和计生局党风廉政建设责任制工作，在县委、县人民政府的直接领导XX县区纪委、县党风廉政建设责任制工作领导小组的有力指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习党的十七大和党的十七届四中全会精神和中央、省、市纪委全会、县纪委四次全会精神，全面贯彻落实党风廉政建设责任制，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，为推进全县人口和计划生育工作的全面健康发展，促进××经济社会又好又快发展提供了强有力的纪律保证和政治保证。现将具体工作情况总结如下：一、健全组织，加强领导，强化措施，狠抓落实，全面推进党风廉政建设责任制工作严格按照党风廉政建设责任制的规定，县人口和计生局以新计生字20XX44号文件及时调整充实了由局长任组长，两名副局长为副组长，局机关相关科室负责人为成员的领导小组，努力构建党政齐抓共管的党风廉政建设责任制体系，把责任制工作列入重要议事日程。同时，研究制定并下发了新计生字20XX28号文件《××县人口和计划生育系统20XX年党风廉政建设和反腐败工作的意见》，下发到局机关各科室站（所）和各乡（镇）计生办，认真开展好全局贯彻落实工作，在开展工作中，切实解决好在党风廉政建设和反腐败工作中碰到的实际困难和问题。并突出抓“四个强化”。一是突出抓好强化领导职责。严格按照县委关于落实领导班子成员党风廉政建设责任制“一岗双责”的实施意见要求，县人口和计生局以新计生发20XX38号文件印发了《××县人口和计划生育局关于进一步落实县人口和计生局领导班子成员党风廉政建设的实施意见》的通知和新计生字20XX8号《关于落实20XX年党风廉政建设和反腐败责任制任务分解的通知》，明确了局主要领导为第一责任人，对全县人口和计划生育系统的党风廉政建设和反腐败工作第1页共6页负总责。负责领导、部署、组织、检查、考核局机关和12个乡（镇）计生系统落实党风廉政建设责任制工作情况，专题召开局务会议研究党风廉政建设工作会议4次，主要领导与班子成员进行廉政谈话2次，督促班子其他成员认真履行党风廉政建设的工作领导职责，其他成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任，与分管科室和联系乡（镇）计生办负责人廉政谈话3次，与服务站所第二轮竞聘上岗的14位站、科、所长进行任前廉政谈话，督促其主要负责人抓好职责范围内的党风廉政建设工作，并书面报告个人执行党风廉政建设责任制及廉洁从政情况，列入民主生活会上重要内容，促进党风廉政建设责任制各项工作目标任务的落实。二是突出强化服务分解。根据新廉发20XX1号文件《关于签订20XX年度党风廉政建设责任书的通知》、新廉发20XX4号文件《关于进一步规范××县党风廉政建设责任制工作的通知》和新廉发20XX3号文件《××县20XX年度党风廉政建设责任制考核办法》等相关文件通知要求，结合县人口和计生系统的实际，为增强领导干部的目标责任意识，促进党风廉政建设，领导班子成员实行一岗双责（新计生字20XX9号），局长同两副局长和机关科室签订了《党风廉政建设责任书》20份，实行层层落实党风廉政建设责任制。全面推进了党风廉政建设工作的深入开展。三是突出强化监督考核。在落实党风廉政建设责任制工作中，县计生局以新计生字20XX7号关于印发《××县人口和计划生育局党风廉政设责任制考核和责任追究办法》的通知，为提高工作效率、工作水平和工作质量，全面加强党的建设的督查和考核机制明确了工作重点和范围，全年组织督促工作2次（每半年督查1次），局办公室加强日常的检查督促工作，进一步统一考核标准，严格考核程序，促进各项工作取得成效。四是强化责任追究。责任追究是落实党风廉政建设责任制的关键，也是落实党风廉政建设责任制工作的重点和难点。研究制定了切实可行的考核办法和考核量化指标体系，完善了考核办法，明确了考核奖惩措施，以新计生字（20XX）59号文件对我局执行党风廉政建设责任制工作情况和目标考核结果进行了通报，进行了奖励兑现，把党风廉政建设责任制考核作为年底公务员评优和考核第2页共6页考评的重点依据之一，有...