市总工会 2024 年度党建工作总结2024 年，市总工会党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕新时代党的建设总要求，紧密结合工作实际，在学习教育上用实功，在党建实践上出实招，在服务全局上求实效，充分发挥“两个作用”，全面提升机关党建质量。现将工作总结如下：一、主要工作（一）聚焦政治建设，打造政治过硬的模范机关始终注重把政治理论学习作为提升党员干部素质的重要任务，深入学习贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，及时跟进学习贯彻习近平总书记最新重要讲话精神。建立健全市总工会党建工作制度，及时做好支部委员调整工作，严格执行“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，组织党员参观红色教育基地、重温入党誓词、过政治生日等。今年以来，先后召开支部委员会 12 次、党员大会(主题党日)15 次，党组织书记讲党课 6 次。扎实推进党支部标准化规范化特色化建设，先后获得市红旗党支部、和先进基层党组织等荣誉称号。严格落实意识形态工作，管好用好“工会”微信、APP 等宣传载体，推送文章 155 篇，团结引领广大职工众坚定不移听党话、矢志不渝跟党走。（二）聚焦主责主业，打造担当作为的模范机关一是进一步弘扬敬业精神。召开庆祝“五一”国际劳动节座谈会，邀请 8 名劳模工匠分享工作经验。职工技术创新不断加强，1 个项目成功入选省职工优秀技术创新成果。组织开展“劳模工匠进校园”等活动，为 1000 余名师生做报告，使党的创新理论深入职工众。二是打造提升职工生活品质品牌。新建 2 处智能化 24小时省级示范性驿站，每处辐射半径 5km，受益户外劳动者 1000 余人次。“冬送温暖”走访慰问困难职工 25 名，发放送温暖资金 5 万余元；“春送岗位”提供就业岗位 4500余个，帮助达成初步就业意向 00 余人；“夏送清凉”为 2万余名一线职工发放清凉物资 30 余万元。互助保障为 0 名职工进行理赔。职工心理健康服务不断丰富，先后组织心理健康服务活动 14 场次，服务职工 2500 余人次。技能培训持续开展，举办家政技能培训、中医保健大讲坛等公益培训课程 6 场次，受益职工 500 余人次。一线职工“求学圆梦行动”，助力 60 名职工实现学历与能力双提升;通过“齐鲁工惠”APP 开展普惠活动 7 次，参与职工 9000 余人次。三是依法维护职工合法权益。开展普法宣传活动 8 场，发放宣传材料 3600 余份，为近 200 余...
