按比例就业调研报告VIP免费

按比例就业调研报告为了加快发展残疾人事业，促进残疾人就业工作，通过听取基层情况介绍、召集部分残疾人开展座谈、走访残疾人福利企业考察残疾人个体创业带头人等形式，就我县残疾人就业情况进行了专题调研。一、我县残疾人的基本情况我县残疾人总数约3.5万人，占全县58万人的6.03%，目前已办证人10362人，其中一、二级重度残疾人3436人，三、四级残疾人6926人，农村户口9233人，城镇人口1129人。建档立卡贫困残联人2439人，占全县建档立卡5944人的41%。二、残疾人就业主要途径及按比例就业总体情况1、目前，我县在安置残疾人就业方面，主要有四种形式。一是安置残疾人在福利企业集中就业，这一直是安置残疾人就业的一条主要渠道；二是残疾人自主创业，主要是从事养殖、三轮车营运、家电维修、废品回收、盲人按摩等；三是各用人单位分散按比例安置残疾人就业；四是农家书屋管理员及各乡镇场的公益性岗位就业。2、我县按比例就业总体情况：通过多渠道、多层次、多形式促进残疾人就业，共安置660人（其中：集中就业150、个体就业100人、分散就业410人）。依托残疾人扶贫就业基地进行帮扶的有20三、残疾人就业存在的主要问题近年来，我县通过依法推进残疾人按比例就业，努力稳定残疾人集中就业，鼓励和扶持残疾人个体创业就业，残疾人就业率逐步提高，生活状况得到了一定改善。但是，从深度分析，残疾人就业还存在不少困难问题。（一）从劳动力就业的全局看，残疾人就业形势依然严峻。残疾人由于自身条件的缺陷，如受教育的程度普遍偏低、缺乏一技之长、择业工种受限等，在就业竞争中处于劣势的局面依然严峻。此外，社会认识对残疾人就业重视不够，认为健全人第1页共17页甚至大学生就业尚且困难，何况残疾人。部分企业仍存在歧视残疾人的现象，有的同工不同酬;有的企业认为接纳了残疾人，有损企业形象，且有安全隐患，宁愿缴纳保障金也不愿意安置残疾人。（二）从残疾人群体看，部分残疾人择业观念不正确。有些残疾人不愿意通过自己的劳动自食其力，等、靠、要的依赖思想严重，摆脱不了对社会和家庭的依赖，缺乏竞争意识和创新意识，不具备参与社会竞争的积极态度。（三）从残疾人就业的机制看，政策制度还不够健全完善。近年来，我县先后出台了一些政策，一定程度上促进了残疾人就业工作的发展，但与残疾人就业实际需求也有不相适应的地方，有的设限过多，不够宽松;有的刚性不强，操作困难。在残疾人自主创业方面，政策扶持力度明显不够，小额贷款没有正常运作，单凭微薄的扶贫资金影响不了他们自主创业的积极性。在集中就业方面，由于残联不参与社会福利企业审批和管理，福利企业作为集中安置残疾人就业的主渠道作用发挥有限，在一定程度上制约了残疾人就业集中安置。（四）从就业服务机构看，还没有达到规范化建设。我县残疾人就业服务机构还没有按照公共就业服务机构的机构设置、管理方式、岗位设置等实现规范化建设，服务流程和服务内容不够规范和完善，职能弱、人员少、场地小，为残疾人提供全方位就业服务的能力不明显。（五）从残疾人就业的收入看，工资普遍偏低。很多企业给残疾人的工资一般在1000元以下，基本没有实现同工同酬，各种保险也很难依法落实。三、促进残疾人就业的几点建议和对策（一）、政府在就业政策的宏观调控中，要更加关注残疾人就业。要认真落实好按比例安排残疾人就业的有关规定。税务、财政要充分发挥自身职能，保证就业保障金足额上缴。在产业结构调整和深化企业改革中，政府要通过给予相应政策上的扶持，使福利企业在改革中得到更好的发展，使集中安置残疾人就业落到实处，保障残疾人稳定就业。（二）、各级政府应加大资金投入，开发社区就业潜力，第2页共17页为残疾人广开就业渠道，要保障残疾人的工资标准和岗位稳定性，不断增加残疾人的收入，使他们逐渐摆脱对社会和家庭的依赖。（三）、加强残疾人就业市场体系建设。要进一步加强残疾人就业市场建设，完善就业登记、信息服务、中介、再培训等服务，打破部门之间、地区之间、城乡之间的隔离，将残疾人就业市场纳入社会劳动力市场体系建设当中。（四）、加强职业技能培训工作。一是完善自身基地建...