安全稳定及社会管理综合治理工作目标责任书责任人：付照清（副校长）一、目标任务1、安全管理规范，档案资料齐全，平安和谐稳定。2、不发生人员伤亡和财产被盗的责任事故。3、平安创建工作成效显著。4、做好信访维稳工作，确保上访率为零。5、有计划、周或月安排表、有总结。二、宣传教育（20分）1、安全、法制、健康教育做到六落实。（1）课表及教师安排。（2）安全备课本，审查记录。（3）知识讲座，开学、期中、学末及特殊时间的专题集中教育资料记录，校内宣传材料整理。（4）安全标示牌、警示语、喷绘。2、安全知识培训（1）教师全员安全培训，专用记录本（记录每月一次，每学期至少5次），教师签到册，学期末每位教师应有培训心得一篇。（2）安全岗位责任人培训，专用记录本（记录每月一次，每学期至少5次），签到册，学期末每位教师应有培训心得一篇。（3）安保人员培训，专用记录本（记录每月一次，每学期至少5次），签到册，学期末每位教师应有培训心得一篇。（4）食堂监管、管理及操作人员培训，专用记录本（记录每月一次，每学期至少5次），签到册，学期末每位教师应有培训心得一篇。（5）学期末对教师及从业人员的安全知识测评，试卷、成绩及合格率。3、落实安全告知制度作息时间更改、节假日、中考、小学毕业检测等重大活动均因提前一周向学生下发告知书，并及时存档，及时收回回执并清点人数，班主任签字确认（留班主任签字确认的清单）。第1页共4页4、各类安全预案完备，定期开展培训、演练。（1）各类预案完备。（2）每月一次演练能落实，有逃生路线图，有演练准备记录反馈记录。（3）每月一次违禁物品清查，有教师的，有宿舍的，有反馈记录并按月装订。（4）联合卫生部门开展的传染病预防专项记录。（5）校园卫生死角整治，重要部位消杀毒工作，留有记录。三、强化管理（80分）1、机构、制度健全，岗位职责明确，责任落实到人，信息报送及时规范。（1）有学校安全管理机构图（形成有效的安全管理网络），有学校安全管理（细化到楼道，交通主干线）具体分工。（2）有安全研判任务分解图，并积极、及时召集相关人员开展研判，整理各类研判台账。（3）依据安全管理机构组织图和具体分工，层层签订责任书，层层量化工作量，并实施相应的考核。（均留有资料和档案）（4）成立相应组织机构，如安全维稳组织机构、校舍安全检查组织机构、食品安全组织机构、疾病防控及饮用水安全组织机构、安全保卫组织机构、住宿生安全管理组织机构、校建安全组织机构、安全常规管理组织机构、网络信息安全组织机构、实验药品安全管理组织机构等等均有当可查。2、定期检查校舍、消防等设施设备安全，及时排除安全隐患。3、校园安保“三防”建设符合要求。4、教育教学活动组织严密，安全防范措施到位。5、对缺勤学生做好精细化管理。（1）门卫处学生出入登记、请假条等档案收集整理。（2）班主任对请假学生跟踪的记录。（3）周末放学班主任对学生是否回家的电话跟踪记录及向学校分管领导的反馈记录。（4）宿舍管理员对请假住宿学生跟踪的记录。6、食品、饮用水卫生安全管理规范到位。第2页共4页（1）食堂管理过程资料，营养餐过程管理资料。（2）做好食堂的测评工作及测评后的情况反馈。7、落实在校住宿生的24小时管理。（1）住宿生管理员工作职责。（2）住宿生管理员考核办法。（3）住宿生花名册，分房间和名册。（4）住宿生须知。（5）住宿生管理过程资料。8、抓好交通安全，落实教育、告知责任。（1）道路交通主干线的责任人落实。（2）有关道路交通安全告知书或宣传材料。（3）联合派出所开展的道路交通安全整治专项记录。9、抓好网络信息安全。10、开展校园及周边环境专项治理和“平安创建”活动。（1）联合综治部门开展的周边治理活动，并留有专项记录。（2）积极开展“平安创建”活动，收集整理各项验收档案，争取创建成功。11、及时排查化解矛盾纠纷，处理好热点、敏感问题，做到小事不出校门，大事不出镇。四、九年制学校的日常管理工作及分管工作。1、校长不在学校时全权负责九年制学校的日常管理工作。2、负责师生的请销假，严格教师请销假制度，确保教师请假后有人顶岗，杜绝...
