某单位 2024 年党建工作情况总结及下一步工作计划一、工作开展情况（一）抓规范，促落实，基层党组织建设更加坚强有力。一是抓理论武装，理想信念更加坚定。坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，认真开展每月主题党日活动，组织党员干部深入学习党的二十届三中全会精神、系列重要讲话精神以及省第十四次党代会精神等，全年开展集中学习 15 次，专题研讨 4 次。充分发挥领导干部带头作用，党委会定期研究学习最新重要讲话和指示批示精神，将学习情况纳入党建考评，班子成员撰写心得体会、交流发言 10 余篇。二是深化组织生活，支部活力更加彰显。严格执行“三会一课”、谈心谈话、党员民主评议等党的组织生活基本制度，召开高质量民主生活会组织生活会*场次，开展主题党日活动*场次，党员生日提醒 100 人次。打造“红色书吧”“红色会客厅”等特色党建阵地，利用展板、海报、视频等载体打造“党建＋”文化长廊 3 期。三是严把党员发展程序，党员队伍更加先进。严格按照党员标准、发展程序操作，对不符合要求、不严格按照程序发展的党员及时叫停并予以纠正，本年度共培养入党积极分子*名，发展预备党员*名，转正党员*名。（二）抓制度，重管理，党内生活更加严肃规范。一是实施党支部提升行动。根据省委、市委《关于进一步加强党支部建设的通知》要求，制定并实施党支部提质增效工程，为每名党员制作“党员身份卡”，建立党员责任区示范岗、志愿服务队等岗位，开展承诺践诺活动，确保每个支部都有 1 个品牌项目。建立党费月收缴、月支出等工作台账，进一步规范党费收缴、使用和管理。深入开展党组织标准化规范化建设行动，按照“六有”标准设置功能室配备相关设施设备，提升基层党支部标准化水平。二是严格落实意识形态工作责任。认真落实第一责任人职责和“五同”要求（同部署、同检查、同落实、同考核、同激励），将意识形态工作纳入领导班子和党员干部目标考核重要内容；定期分析研判意识形态领域情况，及时有效处置影响稳定的苗头性、倾向性问题；加强对党员干部的经常性教育，开展专题教育 2 次，观看警示教育片 3 次；强化阵地管控，妥善处理网络舆情信息 10 条，按要求向上级党委报送简要报告或专报 10 余份。（三）抓整改，强机制，党的领导贯穿各环节。一是压实巡察整改主体责任。将巡察反馈问题清单作为党建述职评议会议的重要内容，主动认领问题，制定整改方案和问题清单、任务清单、责任清单，...
