事业单位工会委员会 2025 年工作方案2025 年是“十四五”规划收官之年,也是“十五五”规划谋划之年
根据新的形势任务,中心工会 2025 年工作的总体要求是:以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的 XX 大、二十届三中全会精神和中国工会十八大精神,在上级工会和中心党总支的领导下,围绕中心重点工作,开拓创新,彰显职能,团结动员中心干部职工为我省 X 高质量发展贡献工会力量
一、加强思想引领,着力抓好职工队伍建设1
加强职工思想工作
深入学习贯彻党的 XX 大、二十届三中全会精神、关于工人阶级和工会工作的重要论述,引导工会干部和广大职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终在思想上上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致,更加紧密地团结在党中央周围
坚持“党建带工建”
持续开展支部“五化”建设,坚持党建引领,深化党建与工建的融合,形成党建带工建工建服务党建的良性互动机制,将自觉接受党的领导作为工会工作的根本原则和保证
开展理论学习、主题党日活动、党员志愿服务等多种活动,推动中心工会工作创新发展
二、坚持服务中心大局,着力推动 X 高质量发展3
大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神
营造尊重劳模、关心劳模、学习劳模、爱护劳模的良好氛围,加大劳模精神和工匠精神的宣传力度,做好发现和宣传中心的先进人物和先进事迹工作
认真落实好劳模和先进工作者的各项政策待遇
持续组织开展好技术工人疗休养活动
广泛参与各类竞赛
积极参加上级工会组织开展的职工科技创新评选活动以及女职工“芙蓉杯”竞赛等活动配合厅有关处室和单位组织开展 X 行业职工职业技能竞赛、网络安全演练等
牢固树立安全生产底线意识
建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系,牢固树立安全红线意识和安全发展理念
认真做好值班值守工作,