坚定立场坚守信念争做一名合格的组工干部坚定立场坚守信念争做一名合格的组工干部——在党工委政治部党支部学习会暨“两学一做”学习教育第一次专题研讨会上的发言提纲（20XX年8月5日）“两学一做”学习教育活动是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践。今天，我们党工委政治部党支部召开“两学一做”学习教育专题研讨会。借此机会，根据研讨内容要求，结合工作实际，我就如何做好一名组工干部谈几点感受，与大家一起学习共勉。首先，我想谈谈对组工干部的认识问题在这一方面，主要想从理论层面上追述一下党对组织工作提出的一些要求，重温一下我们组织工作的由来，并表明一下，我们在今后的组工干部队伍管理上的一些粗浅的理念。所谓组工干部就是对国家、政府各级组织部门从事组织工作的干部的简称。而组织工作则是指在中央及各地方党委领导下的党的建设、干部管理、基层党组织管理等方面的工作。组织部门肩负着管党员、管干部、管人才的重要职责，担负着为经济社会又好又快发展提供坚强组织保证的重大责任。1组工干部是履行这些职责和责任的实践主体，做好组织工作，关键在我们组工干部。组工干部能否创造性地开展工作，不仅是提升组织工作水平的需要，更是以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的需要。新时期中央对组工干部队伍建设工作提出了“十六字”方针要求，即：对己清正、对人公正、对内严格、对外平等。这方面，体现在我们的日常工作中，我认为我们组工干部要严格做到“五管好五不该”，即管好自己的眼睛，不该看的不看；管好自己的耳朵，不该听的不听；管好自己的嘴巴，不该说的不说；管好自己的双腿，不该去的不去；管好自己的双手，不该拿的不拿，率先垂范，做党性最强的组工干部。这是纪律要求。同时面对贵安XX县区确定的工第1页共4页作重心、任务和组织工作的实际，我想我们还要做到三个凡是，即凡是XX县区党工委确定的重大决策，我们要率先执行；凡是部里决定的政策和措施，我们要坚决执行；凡是部领导交办的任务，我们要模范执行。同时，还要做好四个表率，即其他部门的工作上的表率；其他干部干事创业的表率；执行决策的表率；创新工作的表率。最终实现让XX县区党工委放心，让党员干部人才满意，让基层群众认可的部门。这是我对组工干部定位的一些认识，也是我要讲的第一个方面的问题和内容。其次，如何做好一名合格的组工干部在这个问题上，结合我从事组织工作这些年来的实际，2对组工干部的自身建设和纪律要求谈一下自己的粗浅看法和观点。我认为要做好一名合格的组工干部，至少要做到以下几个方面：一是讲信仰，做到心中有党。信仰问题很重要。近些年来，咱们中国人被频频诟病“没信仰”，特别是网络上充斥着一些不和谐的声音。许多人不知底里，觉得当下人心不古、歪风邪气盛行，所以内心对“中国人没信仰”说法颇有共鸣。我的观点是，作为一个个体的人，一定要有自己的追求和看法，究竟信仰宗教还是马列思想这是一个个人选择的问题。那么作为一名组工干部必须信仰共产党的领导，不管从思想和行动上，都要积极地维护党的形象，时刻警醒，我们作为一名组织干部和一名共产党员肩负的职责和责任。把我们干了什么和服务了什么以及效果如何作为衡量我们党性的最为主要的标准。讲党性，对党忠诚，主要体现在三个方面：首先，体现在理想信念上。牢记入党誓言，遵守政治规矩，在党言党、在党忧党、在党为党，不为困难风险所惧、不为杂音噪音所扰，不说有损于党的形象话，不传播小道消息，不做有悖于党章的事情，不断增强政治敏锐性、鉴别力，始终保持坚定自己的信仰。其次，体现在执行上。执行好党的组织工作条例、干部选拔任用规定和加强基层组织建设的有关政策，贯彻好XX县区党工委、政治部的各项决策部署，努力提高XX县区组织人事工作的水平。第三，就是体现在言行一致，3表里如一，光明磊落，对组织、对同志讲真话、讲实话、第2页共4页讲心里话，坚决反对信仰失衡，为了自己一己私利来到队伍，嘴上一套，心里一套。这个问题，需要大家认真思考。二是重服务，做到心中有民。“为人民服务”是党的宗旨，“...
