全市组织工作会议发言稿VIP免费

全市组织工作会议发言同志们：这次全市组织工作会议，是在全市上下兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，深入贯彻落实市委八届三次全会精神，为实现“粤西经济强市”目标而奋斗的形势下召开的。会议的主题是认真学习贯彻全国、全省组织部长会议精神，回顾总结去年我市的组织工作，研究安排今年的组织工作。下面，我简要总结一下去年的工作情况，然后对做好今年的组织工作讲几点具体意见。一、**年工作回顾过去的一年，我市各级党委和组织部门在市委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕建设“粤西经济强市”目标，全面贯彻落实全市组工会议的各项部署，开拓创新，积极进取，扎实工作，各项工作都取得了明显的成效。──全面兴起了学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮。按照中央、省委和市委的部署，组织举办了4期全市处级干部学习贯彻“三个代表”重要思想轮训班，全市共有712名处级干部参加了培训。各县（市、区）也分期分批举办了各种类型的学习“三个代表”重要思想专题培训班。通过学习，广大党员干部对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识达到了新的高度。──较好完成了市、县（市、区）换届选举工作。配合省委做好了市级领导班子的换届选举工作，组织安排的候选人全部顺利当选。县级领导班子的换届选举组织安排的候选人除1人落选外，其他171名候选人顺利当选，当选率为99.4%。换届后，领导班子结构得到优化。一是文化程度普遍提高。新一届县级党政班子成员中，本科以上学历的占77.9%，比换届前高出21.2个百分点。党政正职中具有研究生学历的占58.3%，比全省的比例高出21.2个百分点。二是年龄结构更趋合理。新一届县级党政班子成员平均年龄45.6岁，其中年龄在35岁以下的占4.8%，36－45岁的占44%，46－50岁的占27.3%，51岁以第1页共13页上的占23.8%，年龄形成了梯次结构。三是群体结构进一步优化。县级党政班子除个别市外均已配备有女干部和党外干部，符合中央、省的要求。──全面贯彻执行《干部任用条例》，干部人事制度改革不断深化。各级党组织严格按照《干部任用条例》的规定选拔任用干部，大力推行干部任免票决制、干部考察预告制、干部任前公示制、干部差额考察制和干部公选工作，干部人事制度改革扎实开展。市委先后制订下发了《关于认真贯彻执行〈党政领导干部选拔任用工作条例〉，进一步规范干部选拔任用工作的意见》、《XX市关于公开选拔副处级年轻干部、党外干部的实施办法》、《市管干部任前公示办法》等配套措施，有力推动了《干部选拔任用条例》的贯彻执行，促进了干部工作的科学化、民主化和制度化。──在维护社会发展与稳定的关键时刻，基层党组织和广大党员发挥了重要作用。全市各条战线的党组织和共产党员认真实践“三个代表”重要思想，充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用，涌现出一批先进典型。在抗洪抢险、扑灭狂犬病、预防乙脑、抗击非典等急难险阻工作中，全市各级党组织和广大党员发扬大无畏的精神，坚持英勇奋战在工作第一线，充当着中坚力量，发挥了中流砥柱的作用。──大力实施固本强基工程，基层组织建设取得明显成效。对去年排查出基层组织建设比较薄弱、存在突出问题比较严重的2个镇、37个村，派驻了工作队进行重点整治，取得较好的成效。对集体经济年纯收入不足3万元的545个村，全部实行了机关单位包干帮扶制度，工作进展顺利。通过深入调查摸底和加强指导，全市符合建党条件的121个非公有制经济组织都建立了党组织，所有党员都纳入组织管理。街道、社区党建工作得到切实加强，全市有7个街道党委改为街道党工委，社区党组织的覆盖面达到100%。流动党员管理试点工作、农村党员联系村务工作责任制取得初步成效。──以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动扎实开展，组织部门的自身建设得到加强。全市各级组织部门把学习教育活动当作一项重大任务来抓，认真举办第2页共13页组工干部培训班，扎实开展“五个一”活动。全市共有1500多人次参加了培训班学习；收到征文来稿256篇，一批优秀稿件在《茂名日报》和《茂名组工通讯》刊出，多篇文...