依法治校经验交流发言材料提纲VIP免费

依法治校经验交流发言材料各位领导：大家好。很荣幸有机会向大家汇报我们青岚学区依法治校工作的开展情况。近年来，我学区在新的起跑线上，励精图治，走“内提素质、外塑形象”的内涵发展之路，在区教育局领导的亲切关怀和悉心指导下，咬定“以人为本、依法治校、构建和谐校园”的目标，强势推进依法治校进程，取得显著成效。主要体现在以下几方面：一是领导干部依法管理学校的意识和水平明显提高。二是学校管理实现了规范化、法制化、制度化，建立了依法治校的管理体制。三是教师的法律素质和依法施教水平明显提高，体罚或变相体罚学生事件得到了有效遏止。四是学生法制观念和学法、守法、用法的自觉性明显增强，能够主动运用法律维护自身权益，有效的预防了在校生违法犯罪现象。五是规范了学校收费行为，做到无乱收费现象发生。六是校园及周边地区的治安秩序，得到了有效治理，教育教学秩序井然，师生安全感明显增强。总结我学区的依法治校工作，我们主要着力瞄准以下个方面开展工作，即：咬定一个目标，实现两个转变，注重三大建设，强化四项工作，做到五个确保。咬定“一个目标”。我们始终坚持“以人为本、依法治校、以德育人”的办学理念，把构建“和谐校园”，实现学校“安全无事故，安宁无滋扰，促进学生全面发展”作为学区一切工作的基本目标，倾力打造良好的教育氛围，切实构建和谐的育人环境。实现“两个转变”通过开展依法治校工作，在全面提高全体师生的法律素质的同时，也全面提高了我学区的依法治校、依法治教的管理水平，实现了观念的两大转变，即：由提高全体师生法律意识向提高法律素质转变，由注重依靠行政手段向注重运用法律手段转变。为推进依法治校、依法治教奠定坚实第1页共4页的思想基础。注重“三大建设”。一是管理队伍建设。学区倡导“人人是教育者，人人是管理者”。学区成立了依法治校工作领导小组，我任组长，马彦彪同志任副组长，各学校校长为成员。依法治校各项工作的开展我们以办公室牵头，结合教研室、财务室等科室形成学校依法治校工作主体；各学校以校长为第一责任人，结合教导处、财务室、门卫安全员等形成学生管理主线，同时联合班主任、科任老师、学生家长、村社以及其他社会力量等组成多条管理辅线，承上启下，架构起缜密的学生管理网络。学校还聘请校外法制辅导员，组织学生参加校内外法制教育，以切实加强师生的法制和政治思想工作。二是管理制度建设。学区为了稳步推进“依法治校”进程，从具体的校情、学情出发，一是不断完善教代会制度，充分发挥教代会在学校管理中的作用。二是建立工会、少先队、教职工、在校学生及学生家长广泛参与的评议监督机制，定期召开各种师生座谈会，家长会，进行无记名问卷调查，设立校长信箱，加强对学校工作的监督，促进学校民主管理进程。三是建立完善决策前的调研制度，规定一切重大问题决策事先走群众路线，提高领导决策水平，推进决策的民主化、科学化。如《教师考勤和工作纪律管理制度》、《财务管理制度》、《教师教学常规管理制度》、《教师教学绩效专项考评奖惩制度》《追究工作失职责任制度实施办法》、《青少年学生法制教育工作实施方案》等规章制度、工作职责和奖惩机制。使各项工作有据可依，有章可循。三是校园文化建设。学校积极开发“管理育人”、“服务育人”等教育环境资源，加速健康向上的校园文化建设和宣传阵地建设，积极开辟学生法制教育第二课堂，营造法制教育氛围，增强学生守法意识。各学校在抓课堂教育主渠道的同时，在校园醒目位置刷写法制宣传标语，绘制法制宣传画，张贴法律条规和格言警句，同时，通过学校宣传专栏，知识竞赛，演讲比赛等丰富多彩的活动形式，认识违法的后果，提高他们的守法意识和用法能力。强化“四项工作”。一是依法规范办学行为。领导率先垂范，并严格要求教师在教育教学中必须依法治班，尊重未成年第2页共4页学生的人格尊严。根据学生个性，因材施教，做到不歧视、不排挤、不体罚和变相体罚学生，发挥学生特长，给学生的充分的发展空间，把法制教育与后进生转化相结合，我们以不让一个学生掉队为目标，把在纪律、品质方面存在欠缺的后进生作为法制教...