安全生产各种制度VIP免费

“质量标准化，安全创水平”活动制度1、认真落实省、市煤炭局质量标准化，安全创水平活动方案。2、立即成立质量标准化，安全创水平活动领导小组，并设专职人员。3、矿质量标准化，安全创水平领导小组，每月召开一次会议。4、矿质量标准化安全创水平小组，每10天入井检查一次。5、矿每班由安全员、质量检查员、共同对工程质量进行验收。6、矿每月进行一次质量标准化，安全创水平活动验收。7、进一步建立健全组织各工种岗位责任两年制。8、认真按省市煤炭要求，认真做好各种记录。煤矿安全例会制度1、每月由矿长组织一次安全例会。2、参加人员必须齐全，时间、地点、内容要记录详细。3、广泛征法语群众意见，严格《安全规程》落实整改安全隐患。4、评查各阶段安全责任者，各阶段的工作表现，并设有奖惩制度。5、安全例会召开要严肃认真，绝不能流于形势，要真正解决实际存在的不安全问题。煤矿安全检查制度1、矿每旬进行一次全面自检自查工作，坚持现场巡回安全检查。2、检查工作由安全矿长、工程师组织，通风、机电、运输、采掘负责人参加。3、严格按“三大规程”《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》规定及有要求进行检查。4、查出的不安全隐患，及时处理，盯住现场，抓住重点。5、自检自查后，要组织召开安全检查现场办公会，对检查出的问题和隐患，按四定原则（定期、定人员、定措施、定时间）落实处理。6、坚决做到不安全不生产，在生产和安全发生对立时，必须服从安全，杜绝一切事故发生。入井检身清点人数制度1、凡入井人员必须考勤，配带矿灯、自救器。2、入井人员名单必须报矿调度室备案。3、入井前保安人员有权力搜身检查，以防烟火等危险品带入井下。4、严禁任何人入、升井登车、抓车、酒后入井。5、升井后必须及时回队，汇报当日工作情况，做好记录核对入井人数量，严禁任何人员在外逗留，否则当日无工。煤矿安全教育制度一、安全法制及安全技术教育1、新职工入矿必须接受不少于72课时培训教育。2、变换工种要进行现工作的上岗培训教育。3、各级领导干部教育。4、一般干部教育。二、安全教育培训方法1、组织安全教育培训班，参加地煤局特殊工种安全培训。2、班前班后贯彻安全注意事项，讲评安全生产情况。3、施工和检修前进行安全技术安全措施交底。4、各级负责人员和安全管理人员进行现场安全教育宣传，监督安全法规制度的贯彻执行。5、组织安全知识讲座竞赛。6、事故分析会，分析原因、责任、培训，进行案例教育。7、组织安全技术交流，安全生产先进事迹展览。8、张贴宣传画、标语、设置警示标志和用广播、电影录像等方式进行教育。9、召开安全例会、专题会、座谈会。10、采用安全信息简报、通报等形式，总结评比安全生产工作。煤矿安全技术培训制度1、认真做好安全技术培训工作，提高全员技术水平。2、矿每月学习一次省、市质量标准、安全水平活动方案和标准。3、矿每月由技术人员对全矿全员进行一次技术业务学习。4、矿每月由技术人员对全矿入井作业人员，进行一次作业规程学习，并签字。5、按时选派专业人员到安全技术培训中心学习。煤矿干部、工人管理制度1、不准迟到、早退、旷职，做到有事提前向领导请假。2、严格遵守劳动纪律，严格按“三程”作业，严禁“三违”现象发生。3、班前、班中严禁喝酒，不能从事与工作无关的事宜和娱乐活动。4、热爱自己的本职工作，干一行爱一行，尽职尽责。5、坚守工作岗位，不准脱离、漏岗、玩忽职守。煤矿“一通三防”例会制度1、矿总工程师、通风矿长,负责每月必须召开一次有关人员参加的“一通三防”工作会议，落实“一通三防”工作。2、会议对矿井“一通三防”工作中存在的隐患进行排查，并跟踪落实。3、对矿井“一通三防”有关工程进行排队、组织人力、物力按要求按时完成，并随时检查工程质量和进度。4、按上级检查配齐、配足“一通三防”专业队伍。5、认真学习贯彻上级有关“一通三防”方面的规定和文件。6、总结和安排布置通风工作，实现安全生产。矿井、队干部坚持现场安全生产盯岗制度1、凡入井作业人员，必须有队长以上干部现场指挥，否则严禁生产。2、每小班不管回采还是掘进，必须有干部现场盯班，发现问题...