某公司安全生产标准化基本规范评分表VIP免费

焦西公司安全生产标准化基本规范评分表自评/评审单位：自评/评审时间：从年月日到年月日自评/评审组组长：自评/评审组主要成员：一级要素二级要素基本规范要求达标标准标准分值评分方式自评/评审描述实际得分一、目标各单位根据自身安全生产实际，制定总体和年度安全生产目标。建立安全生产目标的管理制度，明确目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容。4无该项制度的，不得分；安全生产目标管理制度缺少制定、分解、实施、绩效考核等任一环节内容的，扣2分。按照安全生产目标管理制度的规定，制定文件化的总体和年度安全生产目标。6无总体和年度安全生产目标的，不得分；安全生产目标内容不完善的，扣3分；目标不合理或不明确，每处扣1分。根据所属基层单位和部门在生产经营中的职能，制定出安全生产指标和考核办法。根据所属基层单位和部门在安全生产中的职能，分解年度安全生产目标，并制定实施计划和考核办法。4无年度安全生产目标分解的，不得分；无实施计划或考核办法的，不得分；实施计划无针对性的，扣2分。按照制度规定，对安全生产目标和指标实施计划的执行情况进行监测，并保存有关监测记录资料。3无安全目标实施情况的检查或监测记录的，不得分；检查和监测不符合制度规定的，扣2分；检查和监测资料不齐全的，扣1分。定期对安全生产目标的完成效果进行评估和考核，依据评估考核结果，及时调整安全生产目标和指标的实施计划。评估报告和实施计划的调整、修改、记录应形成文件并加以保存。3未定期进行效果评估和考核的（含无评估报告），不得分；未根据评估结果及时调整实施计划的，不得分；记录资料保存不齐全的，扣1分。小计20得分小计二、组织2.1组织各单位应按规定设置安全生产管理机构，配备建立设置安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度。2与国家、地方等有关规定不符的，扣1分；无该项制度的，不得一级要素二级要素基本规范要求达标标准标准分值评分方式自评/评审描述实际得分机构和职责机构安全生产管理人员。分。按照相关规定设置安全管理机构并配备安全管理人员。3未设置安全管理机构的，不得分；未配备专（兼）职安全管理人员的扣2分；配备的人员不符合规定的，每人扣1分；本小项不得分时，追加扣除6分。根据有关规定和各单位实际，设立安全生产领导小组。2未设立的，不得分；成员未包括主要负责人、部门负责人等相关人员的，扣1分。各单位安全生产领导小组每季度应至少召开一次安全专题会，协调解决安全生产问题。会议纪要中应有工作要求并保存。3未定期召开安全专题会的，不得分；未协调解决安全生产问题的，不得分；无会议记录、无保存的，扣2分。2.2职责各单位主要负责人应按照安全生产法律法规赋予的职责，全面负责安全生产工作，并履行安全生产义务。主要负责人全面负责安全生产工作，并履行下列主要职责：（1）组织建立、健全本单位的安全生产责任制，并保证有效执行；（2）组织制定安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施；（3）保证本单位安全生产投入的有效实施；（4）督促检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（5）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（6）及时、如实报告生产安全事故。10主要负责人安全生产职责不明确的，不得分；没有履行主要职责的，每缺一项，扣3分；本小项不得分时，追加扣除20分。各单位应建立健全安全生产责任制，明确各级单位、部门和人员的安全生产职责。建立针对安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核等环节内容的管理制度。2无该项制度的，不得分；制度中每缺一个环节内容的，扣1分。建立、健全安全生产责任制，并对落实情况进行考核。3未建立安全生产责任制的，不得分；每缺一个安全生产责任制的，扣2分；责任制内容与岗位工作一级要素二级要素基本规范要求达标标准标准分值评分方式自评/评审描述实际得分实际不相符的，每个扣1分；没有对安全生产责任制落实情况进行考核的，不得分；本小项不得分时，追加扣除6分。对各级管理层进行安全生产责任制与权限的培训。2无该培训的，不得分；无培训记录的，不得分；每缺少一人培训的，扣1分；被抽查人员对责...