路顾中学年度工会工作总结在上级工会的引领下，在学校党支部的大力关心与行政的倾情支持下，我校2015年度的工会工作不仅得以顺利开展，而且也取得了好评。现将这一年中我们所做的工作总结如下：一、深入学习，提高自身素质认真学习落实科学发展观，进一步学习《工会法》、《XX省工会条例》、《教师聘用合同制条例》、《教师法》、《劳动法》等各种法规条例，力求做到与时俱进，依法治会，以适应新时期工会工作新的需要并明确我们工会的地位、职责和作用，准确定位，合法维权，力求使工会工作制度化、规范化、合法化，不断提高了我们工会工作人员的自身素质。二、完成工会换届选举工作，进一步加强学校民主管理2015年2月，在署工会领导的关心下，在学校党支部的直接领导下，我们工会顺利圆满地完成了换届选举工作。为切实提高学校的办学水平，维护广大教职员工的合法权益，于2015年9月25日召开了七届一次教代会，修订《XX省路顾中学专项奖励津贴标准》，制订《路顾中学章程》；在反复酝酿、讨论、修改、完善的基础上，与2015年11月23日召开七届二次教代会，制订《XX省路顾中学绩效工资分配方案》。对于教代会上的议题，经无记名投票表决，基本全票通过。广大教代表对工会安排的会务工作也持满意态度。规范的民主管理，不仅保障了广大教职员工合法权益，提高了教职员工参政议政的意识与能力，更保证了学校民主、合理、科学的决策。三、积极主动地参与学校各项工作1、配合行政顺利通过XX县区素质教育实验校的检查工作，成为XX县区农村学校中难得的几所素质教育实验校之一。2、配合学校做好初三毕业班教育教学的管理与执行工作，2009届中考的及格率得到了上级部门的高度肯定。3、配合校长室、党支部、教科研室做好校本研修与有关课题的研究工作。4、配合行政、支部初步制订了《XX省路顾中学绩效分配第1页共5页方案》。5、积极配合校长室、党支部做好年终对行政领导、支部工作、义务教育学校办学绩效考核的相关准备工作。四、进一步做好校务公开的监督工作，充分发挥桥梁纽带作用工会作为校务公开工作的唯一监督部门，在切实维护教职工合法权益、协助行政做好学校有关教育教学等工作之外，不忘履行校务公开监督部门的职责。为了达到依法治校，规范学校管理的目的，经常与校长书记沟通涉及学校长远发展、教职工切实利益的问题，将教职工关心或议论的热点问题及时反馈给学校主要领导，同时也将学校的决策及指导思想时及时地传递给教师，并做相应的解释，。尤其在出台绩效工资分配方案的过程中，工会尽最大努力地起到了纽带与桥梁的沟通交流作用五、注重学校文化建设，提高教师队伍素质1、会同各部门，加强对教职员工的各种培训新时期工会工作在要求工会做好传统的常规工作的基础上，必须与时俱进，融入到学校教育教学这一中心工作中。因此，工会会同校长室党支部每周一组织全体教职工深入学习十七大报告、三个代表、科学发展观、构建和谐社会等重要理论与思想，协助行政做好大量的应对各种检查的准备工作；会同支部做好中心组学习与月报表的填写、上交。2、动员教职工积极参加各级部门组织的各种活动为切实提高教师队伍的素养，提升学校的整体形象，工会组织动员教职工积极参与上级部门组织的各类教育教学活动：动员顾超老师参加社发局组织的艺术团；动员一部分教师参加曹路镇举办的运动会，获得了异程接力的一等奖、拔河比赛的第八名等。3、工会加强对文明班组的检查评比工作。今年评选出了一等奖一个组室，年终一次性奖金每人2000元，二等奖四个组室，年终每人一次性奖金为1800元，评选结果张榜公示；经工会委员的认真讨论，又评选出14位教职员工为工会工作积极分子，每人奖励100元。第2页共5页4、六月底组织了奉献使我们更美丽，奉献让学校更红火的征文活动。8月底对所有的征文进行了评选，评选出一等奖一名，二等奖三名，三等奖五名，并在九月十日的教师节交流一、二等奖的文章，又在教师节颁发了对学校发展有较大贡献的彩虹奖。六、为教职工办实事以切实维护教职工的合法权益鉴于工会这个群众性组织的性质，决定了工会该把为教师办实事作为一项日常的工作来抓。1、会同校长室、党支部...
