市国资委纪检组XX年上半年纪检监察工作总结一、上半年工作情况今年以来，在市纪委、市国资委党委的坚强领导下，市国资委机关和国有企业认真学习贯彻市纪委四届二次全会和全市国有企业党建工作会议精神，全面落实市纪委工作部署，突出主责主业，廉洁自律，严格监督执纪问责，深入落实两准则四条例，狠抓作风和纪律建设，践行运用四种形态，系统反腐倡廉工作取得了一些实效。（一）以两学一做为抓手，加强理论学习，不断提高履职能力今年以来，市国资纪检监察系统紧紧围绕纪检监察队伍建设年目标，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神、党中央治国理政新理念新思想新战略和两条例四准则、中央纪委监察部网站学思践悟栏目中的文章，以及省第十一次党代会、市第四次党代会、全市推进两学一做学习教育常态化制度化工作会议、市纪委四届二次全会、全市纪检监察工作会议精神，通过学习，市国资系统纪检监察干部进一步树牢了四个意识，筑牢反腐拒变防线，进一步提高了履职能力。（二）以监督责任为统揽，不断聚焦主责，着力推动党风廉政建设1.切实履行监督责任。纪委参与党委会、委务会研究的重大事项会议，切实加强对决策重大事项的监督，印发了《市属国有企业一案双查工作实施细则》，组织开展了市国有企业纪律作风、元旦和春节期间违反八项规定、上半年反腐倡廉工作推动情况督查，对违纪行为进行了严肃处理;全程参与并对市国资委党委推荐的出席市第四次党代会党代表候选人、市人大提名出席市人大会议2名代表候选人、市政协提名出席市政协会议1名委员候选人全程监督并进行廉洁从业情况审查，对16名国企纪检干部约谈;对3名因私出国或换护照的国企领导人员进行了廉洁情况审查;协助党委与7户中央、省驻巴企业和22户第1页共4页市属国有企业完成20XX年党风廉政建设4+x清单任务，并督促企业层层签订责任清单，确保党风廉政建设责任落地。2.完善惩防体系建设。围绕全面完成惩防体系建设五年目标任务，印发了《推动落〈实XX县区建立健全惩治和预防腐败体系20XX-20XX年实施意见〉的实施方案》，建立了工作台帐，确保全面完成惩防体系建设任务。制定了《市国资委预防腐败体系建设联席及信息汇总机制》、《市国资委预防腐败排查会诊制度》等制度，出台了《市属国企党风廉洁建设责任制考核评估办法》并作为综合考核前置条件，对22户市属国有企业党风廉洁建设工作年度考核，刚性兑现奖惩。根据市党风廉政建设办公室工作部署，对委机关和国企岗位、科室、部门廉政风险进行了排查，并对风险等级进行划定，事前以提醒卡的方式进行廉洁风险提示，切实化解隐存风险。3.不断创新活动载体。开展廉洁文化进国企活动，印发了《廉洁文化进企业活动实施方案》，推动优秀家规进企业，确定了中国电信巴中分公司、中国移动巴中分公司、四川烟草巴中分公司、市兴圣天然气公司、市圣泉水务公司等5户国企为廉洁文化建设试点单位。召开了廉洁文化进企业动员会，提出一企一方案，打造一企一特色，年底总结试点经验。4.依法依规开展执纪审查。1-6月，对xx企业负责人违纪违规行为进行了初核并立案查处。组织力量对群众实名举报xx公司原法人代表xx涉嫌违规违纪情况、市委组织转来xx公司xx总经理涉嫌违纪违规情况和网络匿名举报xx公司xx副总经理某等涉嫌违规违纪情况进行了调查核实，并将调查核实情况向市纪委作了书面报告。5.强化廉宣政传教育工作。印发了《20XX年市资系统反腐倡廉宣传教育计划》，组织机关和国企观看《歧路人生》、《打铁还需自身硬》、《被围猎的权力》等警示教育片，组织国企党员干部赴市法纪教育基地接受警示教育;根据市纪委、市国资委党委的安排部署，市国资委纪委负责人分别给委机关和相关企业宣讲了省第十一次党代会精神、市第四次党代会精神、《准则》和《条例》、市纪委四届二次全会精神、《管住微权力、预防微腐败-国企领导干部犯罪预防》，让国企党员干部接第2页共4页受廉政教育。牵头举办了党建杯第三届国资系统职工运动会，将廉洁理念融入了运动会;组织征订各类纪检监察报刊、推广运用廉在指尖云集群等;撰写的廉政信息被市纪检监察网采用13条，市纪委简报采用1条，《巴中日报》2条，市国资委...
