启东市人事局江苏省吕四海洋经济开发区管委会VIP免费

中共启东市委组织部启东市人事局市级机关中层干部跨部门竞争上岗简章为进一步加强机关作风建设，形成一支奋发进取、争创一流的高素质机关中层干部队伍，根据《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《公务员法》和有关法律、法规，决定面向本市列入公务员法实施范围的机关、参照管理机关、参照管理事业单位中的公务员，通过跨部门竞争上岗的方式，公开招考选聘20名市级机关中层干部（分一般职位和专业职位）。具体职位详见《职位简介表》。开考比例为1:5，报名人数不满开考比例的职位，不予招考。一、选聘原则公开报名、统一考试、平等竞争、择优聘任。二、招聘条件1、符合《公务员法》规定的基本条件。2、拥护中国共产党领导，有较强的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，两年内年度考核称职及其以上等次，2006年来未受到过党纪、政纪处分。3、具有国家承认的大专及其以上学历和报考岗位相关的业务知识和技能，两年及其以上工作经历（2006年12月31日前参加工作）。4、年龄45周岁以下（1963年1月1日以后出生）。5、其他条件详见《职位简介表》。三、选聘办法1、考试。选聘通过考试的办法进行，考试分笔试和面试，分别实行百分制。一般职位笔试内容为公共基础知识；专业职位笔试内容为公共基础知识占30%，专业知识占70%。笔试结束后，从高分到低分分别按选聘人数1：5确定面试对象。面试成绩60分为合格。面试结束后，在面试合格人员中按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的权重比例采用百分制计算总成绩。2、考察。根据总成绩从高分到低分按1：2的比例进行差额考察。总分出现同分，取面试高分者。考察不合格者不予任用，出现缺额的在该职位面试合格人员中依据总分从高分到低分依次递补。3、确定拟聘人选。考察结束后，由市委组织部、市人事局根据考试成绩和考察情况，确定最终拟聘人选。4、公示。对拟聘人员在全市范围内进行为期7天的公示，广泛听取干部群众的意见。5、任用。由市组织人事部门向各相关单位通报拟聘人选情况，并办理人员调动手续，由任用职位主管部门安排上岗，试用期为6个月，试用期内享受所在单位相应职位的政治、生活待遇。试用期满，对其进行全面考察，考察合格的由现工作部门予以正式聘任。四、报名办法1、公开报名。采取个人自荐、组织推荐、领导干部个人推荐、群众举荐等四种形式进行报名。报名者须持1寸近期同底免冠照片2张、身份证、毕业证书及工作证明等原件、复印件各一份。2、资格审查。由组织人事部门依据本简章进行资格审查。在市级机关同一科室任中层正职满5年或任中层正副职满10年的人员不得报考原职位。正在被司法机关和纪检监察部门立案查处的，不得报考。3、报名时间：2008年11月4日至5日，上午8：00—11：00，下午2：00—5：00。4、报名地点：启东市人事局（启东市工人文化宫八楼）。五、组织与监督本次选聘工作由市委组织部、市人事局组织，市纪委、监察局全程监督。市级机关有关部门要积极配合，大力支持，严守工作纪律。对以权谋私、违纪违规或弄虚作假的单位和个人，一经查实，按有关规定严肃处理。本简章由中共启东市委组织部、启东市人事局负责解释。附：启东市市级机关招考选聘中层干部职位简介表中共启东市委组织部启东市人事局二〇〇八年十月二十九日启东市市级机关中层干部跨部门竞争上岗职位简介表职位代码单位职位职位数选聘范围职位分类职位要求备注1市安全生产监督管理局危险化学品监督管理科科长1面向启东市专业职位化学工程类2市财政局综合科科长1面向启东市专业职位财务财会类3市发展和改革委员会财政金融科科长1面向启东市专业职位财务财会类、金融类4市国土资源局耕地保护科科长1面向启东市专业职位土地管理类或从事土地管理工作5年以上5市环境保护局法制宣传科科长1面向启东市专业职位法律类6市建筑工程管理局财务科科长1面向启东市专业职位财务财会类7市建设局房地产业科科长1面向启东市专业职位建筑工程类8市粮食局财务审计科科长1面向启东市专业职位财务财会类9市审计局固定资产投资审计科科长1面向启东市专业职位建筑工程类或具有建筑工程类专业中级及以上技术任职资格或具有相关执业资格或从事审计工作3年以上并经过工程审计...