街道办事处副主任个人述职报告一、岗位目标责任（任务）：1、目标：（1）劳动保障：积极落实就业政策，全面推进就业再就业工作；扩大社会保险范围，落实社会保险待遇；构建和谐劳动关系，维护劳动者合法权益。（2）民政残联：夯实社会保障体系，推进民生工程建设，扩大社会救助覆盖率；抓好制度落实，推进双拥优抚工作迈向新台阶；强化服务意识，提升残联工作水平。（3）卫生、食品安全：积极落实惠农政策，确保新农合参合率达100%，保障基金运行安全平稳；狠抓落实，确保血防工作全面到位；强化宣传，落实监督检查，确保无食品药品安全事故发生。2、任务。对照年初目标任务，按时序进度均已完成。二、突出成绩及个人发挥作用：（一）、以科学发展观为统领，扎实做好劳动保障工作1、科学谋划，就业再就业工作得到落实。把握居民需求，广辟就业渠道，多措并举全面落实就业扶持政策，全方位促进就业增长。充分发挥街道、社区两级劳动保障平台作用，采用多样化手段，充分挖掘辖区内外企业用工岗位资源，多方位、多渠道开发就业岗位。全年新增就业岗位数、新增农村劳动力输出数、实现农村劳动力转移数、实现再就业人数等均超额完成计划目标数。2、增强意识，社会保险工作得到强化。举办“沿江街道企业职工社会保险缴费基数申报”培训班，主动进企业宣传政策，通过对各用人单位的调查，建立扩面情况基础数据；积极开展新型农村社会养老保险政策宣传，鼓励各类人员参加；规范被征地农民养老补贴待遇发放管理，确保生活补贴能按时足额发放；深入贯彻落实城镇居民基本医疗保险相关政策，提高居民医保街道知晓率、覆盖率；精心制定方案，认真组织实施，做好被征地人员社会保障转接工作。3、讲究方法，劳动者合法权益得到维护。坚持劳动争议案件柔性调处机制，力争将劳动争议消化在萌芽状态；加强劳动监察网格化、网络化管理，强化街道、社区两平台建设，着力第1页共4页维护好职工工资、社会保险、劳动合同签订率等核心权益；坚持以人为本的服务理念，积极开展退休人员社会化管理服务工作；定期举办劳动保障政策咨询活动，通过举办社区广场咨询、发放宣传册提升劳动保障信誉度和知晓度。（二）、坚持以民为本，提升民政残联工作水平1、多措并举，社会救助工作取得新进步。坚持“符合条件的一个不漏，不符合条件的一个不保”的原则，确保低保对象有进有出，做好大重病救助、临时救助、农村五保、重残补助等常规工作，保证救助资金使用到位，帮助困难群体改善生活。建立社会救助中心，进一步完善职能，做到人员落实、制度上屏、服务到位。2、加强协调，双拥和优抚工作取得新成效。抢占双拥宣传主阵地，营造双拥工作氛围；深化军地服务互动，推进共建部队服务地方，整合街道文化站资源，为共建部队官兵办理图书借阅证；确保优抚对象抚恤发放到位及时，做好优抚对象随访工作，全面完成60岁以上农村退役士兵统计。3、强化服务，老龄工作取得新成果。做好老年优待证办理工作；深入开展爱老敬老宣传，组织多种形式的老年人健康体育文化活动；及时发放老人补贴；深化居家养老，创新居家养老服务形式，完善运作模式，为推进家庭和谐、社区和谐做出努力。4、开拓创新，社区建设工作取得新突破。通过加大资金扶持力度加快服务中心建设，帮助社区建设符合形势要求的社区服务中心。坚持管理和服务重心下移，建设旭日上城二级服务站，主动提供便民服务，提升居民认可度；主动对接新建小区开发单位，督促社区服务用房移交。5、积极进取，残联工作水平取得新提升。稳步推进街道残疾人托养中心改造；加强宣传，开展多种形式的活动，营造浓厚的助残氛围，搭建社会关心支持残疾人事业发展平台；强化服务意识，加大帮困力度，改善残疾人生活；提高康复工作服务水平，深入残疾人家庭安装康复器材、讲解康复知识、提供指导和服务、进行无障碍设施改造；为疾人就业提供支持，建与用工单位沟通平台，积极推荐有劳动力的就业年龄段残疾人第2页共4页就业，为残疾人就业提供良好服务。（三）坚定信心，推进卫生、食品药品安全工作再上新台阶1、群策群力，血防工作得到深入落实。根据统一部署，规范操作，开展灭螺工作；加...
