老干部局工作总结六篇下面是文秘网的小编为各位收集的老干部局工作总结六篇篇，请您参阅。如您需要符合您实际要求的，那么您可以点击网页两侧的qq：4000121855和在线客服，我们将为您提供最优质的一对一服务哦。篇一**区委老干部局牢固树立精准服务理念，扎实推进“枫叶”系列品牌创建工作，不断推动离退休干部工作转型发展、创新发展、高质量发展。着力推动离退休干部党组织建设，在全区开展“枫叶红”本色家园建设，创建党建工作品牌，为老党员搭建学习交流、兴趣爱好、关爱帮扶和志愿活动平台；建立健全离退休干部党组织工作经费保障机制，在离退休干部党组织和党员群体中开展习近平新时代中国特色社会主义思想教育和“不忘初心·牢记使命”主题党日活动，以提升组织力为核心，不断加强离退休干部政治建设、思想建设和党组织建设。积极提升精准服务意识，提升为老服务水平，以创建“先锋引路，精准服务——打造学习上下功夫，精准上出实招的服务型党组织”品牌为核心，用党建促工作，通过组织健康查体、走访慰问、老人节钓鱼比赛、参观城市重点发展项目等活动和“面对面、户户到”走访调研，有效确保了离退休干部共享经济社会发展成果。悉心组织策划“枫叶大篷车”老干部志愿服务工作，协助志愿团推选以1名副区级退休领导为团长、7名处级退休干部为副团长的志愿活动领导集体，发挥了老干部的组织优势、政治优势、威望优势；在全区离退休干部中持续、广泛开展“凝心聚力中国梦，夕阳不老尚满天”主题活动；以“枫叶大篷车”微信公众号中的“枫叶旗帜”栏目为核心，综合运用融媒体手段，宣传老干部志愿服务先进典型；充分利用报刊、网络等媒体力量，增强离退休干部网上发声能力和舆论引导能力，积极为社会传递正能量。不断深化三级老年人大学建设，丰富离退休干部精神文化生活，区级老年人大学坚持提升师资力量和办学条件，适时增设剪纸、葫芦丝、摄影、茶艺与插花等课程，稳步扩大招生数量；加强对街道社区老年人大第1页共20页学的检查、督导工作，协助街道社区老年大学提升师资水平；组织开展书画展、文艺演出、作品展评等活动，不断提升文化养老水平。全力做好全区关心下一代工作，深入推进全区青少年社会主义核心价值观教育和法治宣传教育工作；加强“五老”队伍建设，重点实施了“五老关爱”工程和党史国史教育，陆续开展了“五老”进社区、进学校、进农村宣讲活动，宣传推荐了一批发挥作用典型。篇二回首**年，**区委老干局在市委老干局的精心指导和区委区政府的大力支持下，撸起袖子苦干实干，积极落实中省市关于老干部服务管理的新精神、引导全区离退休干部积极为党和人民的事业增添正能量。这一年，气象一新，亮点纷呈。如“山阴道上行，应接不暇”。这一年，我们强化管理、率先出台榆区办〔**〕5号文件。结合全区离退休干部工作实际，贯彻落实中省市《关于进一步加强和改进离退休干部工作的实施意见》精神，率先在全市县区一级出台了《关于进一步加强和改进全区离退休干部工作的实施意见》（榆区办〔**〕5号）文件，从体制机制建设、离退休干部党建、“两个阵地”建设和组织领导这四个方面入手，进一步强化了全区离退休干部工作。这一年，我们从严规范、扎实推进老干部“两项建设”。认真贯彻《XX县区老干部党建工作基本规范（试行）》，健全离退休干部党委领导机构，科学设置全区离退休干部组织，从严规范离退休干部党员管理，着力抓离退休干部政治理论学习，深入开展“两学一做”学习教育，注重发挥以老科协离退休干部党支部为代表的“五星老干部党支部”示范引领作用，引导全区离退休干部党支部积极探索“党建+”的新模式。这一年，我们顺应形势、深化阵地建设转型升级。以区老年大学为中心点辐射带动基层分校和社区老年大学的建设，在区文化宫、榆林小曲研究会和教工协会均办起老年大学分校，在7个街道办事处办起10所社区老年学校，根据老干部兴趣爱好，科学设置课程;重点抓住以“五个延伸”为主要内容的离退休干部“四就近”服务工作，即服务的基础设施向基层社区延第2页共20页伸，在基层社区设立社区服务站为老服务窗口、离退休干部活动室，老干部“两项建设”向...
