选派干部半年总结汇报经xx市环保局推选,报组织部批准,我有幸被作为市第三批选派干部的一员,负担着组织的嘱托和群众的希望,离开了**镇新前村任党支部第一书记。驻村伊始至今已近半年,半年来,我深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大五中、六中全会精神,树立科学发展观,学习《村民组织法》等村级组织办理和设置装备摆设的执法法例,严格根据省委“加强组织、发展经济、富饶农民、维护稳定、熬炼干部、促进屯子全面进步”的要求,在乡党委、当局的精确向导和大力支持下,带领新前村村两委一班人同心协力,紧密连合,谨小慎微,踏实苦干,勤奋工作,村各项工作都根据确定的工作目标和任务渐渐实施,现在,村内情况基本稳定,各项工作有序推进,取得了肯定实效,现将半年所开展的工作报告请示如下:一、进组入户,掌握第一手材料。到村当前,在村两委同道的协助下,经过深入农户家中走访了解,渐渐掌握村内情况,带领村两委制定工作目标和任务,并渐渐实施。一是到全村32名党员干部家中就其生产、生活、村组织设置装备摆设等有关题目进行深入观察,征求他们对两委班子当前工作的意见和发起。二是到村组长及老干部等人员家中走访,了解村内各方面情况,了解老黎民关心的焦点题目。三是到农业产业布局调整大户和致富能手家中就其农业产业布局调整必要解决的题目深入观察研讨,听取他们的呼声和需求。四是到贫困户家中进行观察,详细了解其贫困的原因,帮助他们理清发展思绪,鼓励其脱贫致富。五是到隔膜户家中与其促膝攀谈,了解其原因、扣问对村级工作的意见和发起,掌握并仔细记好他们所反映的题目,实时做好他们的思想工作。经过走访、观察,了解到了群众最为关心的实际题目,掌握了新前村基本表面。基本情况是:全村共13个村民组,380多户、生齿1504人,劳动力983人,土地总面积1769亩,人均耕地1.1亩,是一个人多地少的贫穷村。2003年被xx市授于先进党支部。下层组织有关情况:现有正式党员32人,其中40岁以下党员7人,40岁至50岁党员7人,50岁以上39人,女党员有6人。村支两委现有7人,第1页共5页两委村干实验交织任职仅1人。屯子党员的知识结谈判年龄老化现象比力突出。特困群众15余户,鳏寡孤独者居多。进村入户时,群众反映最为猛烈的题目是,前庄水库溢洪道的修善、前庄村口过路小桥翻修、水面和水渠的清淤、生产路修善等等。二、实事求是,解决群众最为关心的民生题目。一是解决春耕农田供水题目。2006年11月,新前村的水渠是农业生产唯一的灌概渠,由于长年失修,曾经被土淤埋,不克不及发扬其应有的作用。多年来群众看在眼里,急在心时里,村两委也束手无策,村发多次到村要求上访。为尽快解决群众最为焦心的题目,06年11月经过多方努力,在卢咀电站夺取到水利项目设置装备摆设资金1.7万元水水渠进行全线清淤;07年4、5月份又和卢咀电站达成协议,对高王段约300多米的水渠全线用石块磊砌,进行全面硬化,总投资约6万多元。二是对前庄村口的小桥进行全面翻修,解决群众行路难题目。三是积极向环保局、交通局、工商联、统战部等单位寻求支持,分外是环保局支持2800元、交通局支持约1700元的涵管对前庄小桥和老庄当家塘的渡水桥进行翻修。三、扎踏实实,加强组织设置装备摆设。新前村村两委包括我共有7人,其中50岁以上1人,40岁以上4人,2人在村任职达8年以上,老书记占步友、村主任王玉涛具有较高的思想道德素质和工作能力,都能勤奋工作,谨小慎微,无私奉献,可以或许连合一致,同心协力,为团体的奇迹,可以或许委曲求全,任劳任怨。由于人多,个别委员在工作中互相间推诿扯皮,为进一步提高屯子下层政权的执政能力,努力连结与时俱进的本色和党员先进性的要求,将中间诸多关注“三农”的政策全面落到实处。一是充实发扬村干部的主观能动性,我辨别找村班干部交心、交心。并从抓学习动手,使用支委会、党员大会、党小组会议、以会代训,以会促学,使村干部的精神面貌换然一新。二是加强村级组织设置装备摆设分外是党组织设置装备摆设,抓紧物色和培养党组织后备干部人选。根据发展能力强、奉献精神强和公正正派理念强的“三强”要求加速村后备干部人选的物...