移民局党风廉政工作总结VIP免费

移民局党风廉政工作总结2014年，移民局党组认真贯彻落实中央、省、州、县关于党风廉政建设和反腐败工作的总体部署，坚持党要管党、从严治党的方针，以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标，把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实，确保各项措施落到实处，为我县库区实现又好又快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。现将一年来我局落实党风廉政建设责任制和廉洁自律各项规定情况报告如下：一、落实责任，党风廉政建设职责一抓到底一是严格落实党风廉政建设责任制。年初，我局把党风廉政建设工作纳入全年整体工作，与移民工作同安排、同部署、同落实、同检查、同考核，并明确党政“一把手”是责任目标制定、检查、考核和实施责任追究的第一责任人。同时按照“谁主管、谁负责，分片包点、部门落实，一级抓一级，层层抓落实”的工作原则，将反腐倡廉工作任务分解到各股、室和移民站，明确责任内容，落实具体责任人，促进了我局党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。二是坚持制度与自律相结合，明确办事程序，规范干部行为。在工作中，主要领导负总责，总揽全局，班子成员抓好分管工作，分工协作，团结和睦。坚持民主集中制，涉及重大事项决策、大笔财政收支、工程建设等重大问题提交班子集体讨论。严格机关内部管理制度，由局纪检监察室监督实施。如：办公物品的购置统一由办公室采购；执行公车定点加油，办公用车统一调配使用；在考勤值班管理上，坚持领导干部带班制和实名签到制，严格履行请、销假手续，并与奖惩挂钩；来人接待落实上级关于厉行节约的有关要求；工程项目等支出，做到谁经手谁签字，谁分管谁负责，严格按照专项资金管理的相关规定执行；规范财务制度，严格控制一般性开支，真正起到节流的效果。加强领导干部廉洁自律责任，严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》的规定。在局领导班子成员和中层干部中广泛开展廉政承诺和节假日廉洁自律承诺活动。一年来，无领导干部配偶、子女违反廉洁自律有关规定的现象；无收受有第1页共3页关单位和个人的现金、有价证券的现象；无违规购买、公车私用的现象；无经商办企业、参与赌博等问题。二、强化宣传教育，营造风清气正的社会氛围一是在教育党员干部上下真功夫。为切实增强广大党员干部遵纪守法的自觉性，牢固构筑拒腐防变的思想道德防线，首先组织党员干部认真学习《廉政准则》和“两项法规制度”，进一步从思想上提高贯彻落实党风廉政建设各项法规政策的自觉性。其次强化学习就是责任的理念。把学习当作党员干部的一种政治责任、一种精神追求、一种立身之本来抓，每年组织党员干部进行业务技能、法律知识、廉政知识的学习，撰写学习心得和工作体会，使党员干部知法规、懂业务，做到依法行政、不因公“负伤”。二是结合党的群众路线教育实践活动，班子成员走上讲堂，通过上廉政党课的方式进行正面教育和警示教育，营造出“人人学勤廉典型、事事要廉洁自律”的氛围，树立为民、务实、清廉的干部形象，使党员、干部的群众满意度进一步提升。三、完善机制，促进党务、政务公开2014年，我局不断完善监督和民主管理机制，继续深化政务公开，积极推进党务公开，进一步规范公开的内容、时间和形式，对各股室和移民站的公开情况进行督查，并与年底的干部工作绩效考核相挂钩，确保公开落到实处。除政务、党务进行公开，凡是涉及到全局的人、财、物的重大事项，群众关心的工程招投标、大宗物品采购等都及时进行公开。一年来，我局党务、政务工作扎实有效，无一起因不公开而造成来信来访的，增加了工作透明度，增强了干群公信度，进一步密切党群、干群关系，促进了库区发展，维护了库区稳定。四、多措并举，深化机关效能建设和行政权力运行预警监控工作2014年我局在县纪委的正确领导下，在效能建设方面软、硬件建设实现两手抓。新添电脑、打印机等办公设备，党政班子和职能股室全部安装宽带上网，实现办公自动化。减少文山会海，能够合并的会议尽量合并在一起开，能够由办公室人员通过电话、短信、文字通知等形式传达下去的文件和会议精神第2页共3页就绝不召集干部开会。重新明确机关干部职责分工，规范...