移动公司工会活动总结篇一:移动公司工会工作总结移动公司工会“走比看”活动情况简介齐齐哈尔移动通信分公司工会以贴近企业改革、贴近基层工会、贴近员工思想为立足点,完善服务机制,构筑和谐企业,开展班组建设工作
公司荣获国家、省、市多项荣誉
该公司于2009年开展班组建设工作,现有班组73个,围绕“四精”理念形成了党政工团齐抓共管、通力合作的“三级联动”工作格局
以文化为引领
利用企业文化电子期刊《同行》传承企业文化,传播内部新闻,凝聚员工向心力
通过企业微信、飞信等媒介记录企业发展历程,分享经验、展示成果,传播企业理念、传承班组文化
以创新为动力
以qc小组活动为载体,强化班组发展能力建设,2013年,公司共注册qc小组34个,产出成果34个
其中《提升齐齐哈尔地区td数据下载速率》课题获得全省二等奖,成为除省公司和哈尔滨分公司外首个进入二等奖的地市
以培训为抓手
通过“四化培训”提升员工素质,提升班组精益化管理水平
2014年开展了《流量经营》、《消费心理学》等培训13次,最全面的范文参考写作网站开展了涉及计划建设、市场、集团劳动竞赛14个
以活动为载体
通过开展特色文化活动,增强员工活力,促进员工交流,培养良好团队精神的同时,提升企业正能量
篇二:2011年移动通信公司工会工作总结2011年移动通信公司工会工作总结一年来,在党委和上级工会的领导下,在行政的支持下,按着各项职责范围,紧紧围绕公司的总体目标任务,组织全体员工为完成公司的各项任务开展了大型的业务宣传,全员营销和劳动竞赛活动,为提高员工素质进行了各种技术业务学习、培训等
为活跃员工生活组织了演讲、野游等各种游艺活动,使员工紧紧地凝聚在一起,心往一处想,劲往一处使,精神面貌大增,各项工作都取得好成绩
现将一年来的工作总结如下:一、围绕公司的中心工作开展各项竞赛活动
第1页共6页为确保今年公司各项任务的完成,首先与行政配