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政府企业服务年工作方案(县)VIP免费

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政府企业服务年工作方案(县)根据省委六届八次全会通过的《中共*省委关于贯彻〈中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定〉的意见》,现就我省20*年开展企业“苦练内功年”和政府“服务企业年”活动(以下简称“两个年活动”)提出以下实施方案。一、实施“两个年活动”的重要意义机制不活,管理粗放,产品落后,效益低下,处境艰难,“等、靠、要”思想严重等,是当前我省相当一部分国有企业存在的突出问题。与此同时,观念陈旧,服务不佳,推诿扯皮,效率不高,依法行政水平低,门难进、脸难看、事难办的问题在一些部门相当突出。采取切实有效的措施解决这些问题,不仅关系到国有企业三年改革脱困目标的顺利实现,也关系到整个国有企业改革的成败。坚持党的十五大和十五届四中全会精神,解放思想,实事求是,集中力量,深入扎实地开展企业以转换机制、强化管理、调整结构、加强职工队伍建设为主要内容的“苦练内功年”活动;政府以改进服务作风、改善服务方法、提高服务效率、完善服务措施、扩充服务内涵为主要内容的“服务企业年”活动,可以充分发挥企业的主观能动作用和政府的保障服务作用,为我省国有企业的跨世纪发展奠定坚实基础。二、实施“两个年活动”的主要内容(一)企业苦练内功的主要内容:1.以深化企业内部三项制度改革为核心,集中力量,对企业内部管理进行一次全面系统的分析,认真查找存在问题,针对薄弱环节,积极主动地开展一次较大规模的企业整顿,全面搞活企业经营机制。(1)深化劳动用工制度改革,全面推行面向社会的开放式用工与劳动管理制度,形成能进能出的用工机制。(2)深化人事制度改革,打破企业内部干部、工人身份界限,推行聘任制,对员工普遍实行竞争上岗,择优聘用的动态管理,形成能上能下的用人机制。(3)深化分配制度改革,按劳分配与按生产要素分配相结第1页共6页合,加大“活”工资比重,合理拉开分配档次,形成收入能增能减的分配机制。在深化企业三项制度改革中,要着力解决企业内部许多事无人干,许多人无事干的问题;妥善处理清退临时工。2.全面夯实企业管理基础。(1)加强全面质量管理,努力提高产品的可靠性、稳定性和合格率。(2)狠抓财务、成本、资金管理中的薄弱环节,搞好企业内部资金平衡、成本控制和财务核算,规范会计工作,准确反映企业经营情况。(3)优化现场管理,全面整治企业内部“脏、乱、差”现象,营造整洁文明的生产经营场所。(4)强化信息管理,搞好信息网络建设,加强市场调研,建立健全灵敏的市场信息反馈机制,完善企业解决制度,避免专利、技术等无形资产流失。(5)推进企业基础工作的制度化、规范化建设,建立健全各个层次、各个环节的管理制度和工作责任制,加强基础管理。3.积极调整和优化产品结构。(1)根据市场需求,及时、合理地调整产品结构,增加有效供给。(2)积极开发适应市场要求的新产品,提高产品附加值。(3)努力改进和提高产品档次,巩固和培育名牌产品。4.增强市场开拓能力。(1)组织员工开展“以改革开放为动力,以调整结构、开拓市场、搞活流通为主题”的解放思想大讨论,消除错误观念,强化营销意识。(2)积极推进流通组织和流通方式的创新,发展连锁经营、代理制、物流配送、电子商务等现代流通形式,扩大市场份额。(3)抓好营销策略、手段的研究,采取行之有效的促销手段和奖励办法,刺激消费需求,增加商品销售,提高企业效益。第2页共6页(4)强化营销队伍,适当增加销售人员比例,制定适合企业特点的激励和约束措施,注重调动销售人员的积极性,同时注意规范销售人员的经营行为。5.努力培育高素质的员工队伍。(1)加强员工队伍的培训,培育高素质的员工队伍,保证必要的投入。(2)在稳定和提高现有技术队伍的基础上,积极大胆引进适用人才。(二)政府服务企业的主要内容:1.以帮助企业实现三年改革与脱困目标为主要内容,认真贯彻落实省委《*省国有企业三年改革与脱困纲要》(云发[1998]20号)和《中共*省委关于贯彻〈中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定〉的意见》(云发[1999]41号)中确定的相关政策,切实改进服务作风,改善服务方法,...

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