正风肃纪专题教育活动实施方案111VIP免费

正风肃纪专题教育活动实施方案111关于印发《开展正风肃纪专题教育活动的实施方案》的通知各*****：现将《*****开展正风肃纪专题教育活动的实施方案》印发给你们，请认真组织学习，结合实际抓好贯彻落实。2011年月日开展正风肃纪专题教育活动的实施方案近期，*****换届推荐中发生了组工干部严重违规违纪案件，造成了恶劣的社会影响。为了认真汲取延长教训，切实加强对组工干部的严格教育、严格管理和严格监督，坚决杜绝此类事件的再次发生。省委组织部决定在全省组织系统开展正风肃纪专题教育活动。9月13日，市委组织部就全市组织系统开展正风肃纪专题活动进行了安排部署，现就*****开展正风肃纪专题教育活动提出如下实施方案。一、目标要求—1—这次正风肃纪专题教育活动的目标要求是。以XX县区换届中的严重违纪案件为反面教材，深刻剖析事件发生背后的思想作风根源、制度机制根源、执行落实根源，深入开展纪律教育、党性教育、警示教育，引导组工干部强化党性观念、纪律观念，恪守职业道德，严守换届纪律，争做正风肃纪的表率。二、总体安排这次正风肃纪专题教育活动从9月份开始，至2012年1月底结束，整个活动分四个阶段进行。第一阶段：学习动员阶段（2011年9月初—10月20日）1、研究制定活动方案，召开动员部署会议。传达全市组织系统正风肃纪专题教育动员动员会议精神，通报XX市XX县区在换届推荐中发生的严重违规违纪案件处理情况，对组织部开展正风肃纪专题教育活动进行安排部署。2、采取集中培训、专题辅导、讨论交流等多种方式，组织全体组工干部深入学习党的三代领导核心和胡锦涛同志关于公第1页共5页道正派、坚持原则的重要论述，深入学习中央、省市委对换届工作的有关要求，使“5个严禁、—2—17个不准和5个一律”、组工干部“十严禁”、“五条禁令”的纪律要求内化于心、外化于行。⑴开展“进组织部为了什么，到组织部干了什么，在组织部和人家比什么”的大讨论，引导组工干部进一步强化政治忠诚意识，自觉做到讲实话、察实情、办实事，比学习、比工作、比奉献。⑵利用《组工论坛互动学习资料》等载体，编发3期《正风肃纪专题教育活动专刊》，针对XX市XX县区换届违纪案件，结合个人在工作中的经验教训，每人写一篇反思性质的体会材料。⑶举办3次“组工干部党性修养专题培训班”，结合筹备召XX县区十五次党代会举办3期“组工干部业务培训班”。引导组工干部坚定理想信念，坚持党的宗旨，真正把实事求是的思想路线贯穿于组织工作的始终；全面吃透中央和省市委换届工作各政策规定，熟悉掌握换届业务知识、工作程序，提高换届工作政策水平和操作能力。第二阶段：排查整改阶段（2011年10月21日—12月31日）在广泛动员、深入学习的基础上，全体组工干部结—3—合工作实际，以XX县区这起案件为典型事例，举一反三，查找问题，认真整改。1、深入排查。对前期的换届工作进行全面“回头看”，对照“五条禁令”开展“三查活动”。一查看换届过程中是否存在制度不健全、程序不规范的问题，进一步健全完善换届工作的制度和程序；二查看组工干部在换届中执行各项制度是否坚持原则、公道正派，进一步提升组工干部的党性观念、守纪意识和综合素质；三查看换届纪律方面是否存在麻痹思想，进一步增强组工干部的责任意识。通过开展“三查”活动，深入查找在增强党性观念、遵守工作纪律、执行工作程序、落实工作第2页共5页制度等方面存在的问题和薄弱环节，认真开展自查自纠，完善各项制度。2、把好入口关。继续坚持对新进入组织系统的干部实行试用期制度。建立组织系统新进人员准入制度，对新进入组织系统的干部严格审查、深入考察，实行半年试用期制度，试用期满各方面表现优秀的，经部务会研究通过后，办理调入手续。真正把那些政治素质高、党性观念强、业务水平过关、有发展潜力的优秀干部选拔到组织系统内部。—4—3、加强教育。对在职组工干部加强党性教育，进一步提高组工干部坚持党性原则、坚持公道正派的自觉性和坚定性，深刻剖析反面案例，使公道正派、坚持原则成为每一名组工干部的根本准则和自觉行动。4、认真整改。对查找出来的问题及提出的意见和建议进行认真梳理，制定有效的...