卫生食药监局群众路线整改方案整改落实阶段是党的群众路线教育实践活动取得成效的关键阶段。做好这一阶段工作，对于解决难点问题、落实为民务实清廉以及获得经验成果，进一步推进党的群众路线教育实践活动，确保活动实效具有重要的现实意义。局机关要着重解决好分析查摆阶段查找出来的问题，扎扎实实搞好集中整改，确保教育实践活动圆满完成。为提高整改落实阶段工作的针对性，特制定本方案。一、需要整改的问题（一）对学习的重视程度不够学习氛围不浓，学习的主动性、自觉性不强；对新知识、新技术的了解和研究不够，政策理论学习有待加强；学习不够深入、系统，缺乏思考和总结，学用脱节。（二）执行力有待于进一步加强存在以会议落实会议，以文件落实文件的现象。注重对工作的安排部署，对工作的动态情况及工作质量掌握、了解不够，存在跟踪督办滞后、情况反馈粗放等问题。（三）不切实际，不求实效在有些政策、制度和标准的制定过程中，存在不能因地制宜，结合实际的现象，导致制定的政策、制度和标准存在操作性不强、不规范、不合理的情况。（四）深入基层开展调查研究不够广泛听取群众意见，了解基层实际情况不够、不深，解决实际困难和问题的思路不宽、办法不多。（乡镇医疗机构服务环境差、医疗设备短缺、专业人员结构不合理、人员少等问题）（五）慵懒松散，不思进取开展工作习惯于按部就班，墨守成规，不愿吃苦受累，满足于现有的学识和水平，陶醉于已经取得的成绩，没有新目标，缺乏新动力；有的思想僵化，不接受新事物、新方法，创新意识不强，缺乏工作的主动性、预见性，抓工作招数少，遇到难题办法不多；有的存在服务意识不强，态度冷漠、生硬等现象。（六）机关厉行节约不够有跑冒滴漏现象。具体表现在没有建立相应的接待审批、车辆管理、财务管理等相关的制度；第1页共3页勤俭节约、艰苦朴素意识不强，导致在纸张、文具、耗材等办公用品和水、电、气、油使用等方面存在浪费现象，在接待规模、接待人数控制方面控制不严。二、整改目标通过整改，将理论学习不断引向深入，不断提高本局全体干部职工的综合素质，着力解决思想和工作中存在的实际问题；在全局上下营造团结向上、勤政务实、奋发有为的精神风貌，使干部职工的工作作风更加扎实，创新意识进一步提升，工作思路更加开阔，工作效率进一步提高；做到在本职工作上求实效，彻底摒除“庸、懒、松、散”等行为，真正实现提质、提速、提效；着力在创新发展上谋突破，立足本职勤思考、善动脑，更好地服务下去经济社会发展。三、整改措施（一）进一步加强政治理论学习，提高思想政治素质一是健全学习制度。继续完善并坚持我局干部职工学习教育培训和中心组学习制度，加大学习培训力度，把“我要学”的自觉性和“要我学”的制度有机统一起来，增强学习的“内动力”；注重理论联系实际，学以致用，学用结合，科学指导；完善激励机制，建立学习督查制度。二是营造良好的学习氛围。要坚持理论联系实际，从解决实际问题的需要去学习。树立学习工作化、工作学习化理念，把学习融入工作之中，在干中学，在学中干，紧密联系卫生工作实际，在学习中提高推动卫生工作发展的水平；要勤学、深学、真学，开动脑筋，发现矛盾、总结经验、探索规律、解决问题，在更高的水平上推动工作；要通过学习，既要树立正确的世界观、人生观和价值观，感悟人生、提升境界、加强修养，又要开阔视野、丰富知识，做好工作。三是领导班子成员要发挥示范表率作用。增强学习自觉性和主动性，把学习作为提高素质能力、履行好职责的重要方法、手段和途径，树立终身学习的理念，养成善于学习的习惯，向书本学习、向实践学习、向群众学习，通过学习理清发展思路，破解工作难题，推动工作创新。四是创新方法。正确处理学习和工作两者关系，继续运用行动学习的科学方法，在行动中学习，在学习中行动，把学习融入到工作中，把党的群众路线深入自己的脑海里；力求学习形式多样化，要集中学，既可以安第2页共3页排到先进单位、先进地区参观考察，也可以通过邀请领导、专家授课等形式，加强法律法规、领导能力、国学、业务知识等方面的培训，以达到最好的学习效...
