安全和环境标准宣贯培训VIP免费

GB/T28001-2001标准和GB/T24001-2004标准宣贯培训一、管理体系概念1、管理体系标准：一组要求（7个）：组织体系、策划活动、职责、惯例、程序、过程、资源。2、管理体系标准QMS：GB/T19001—2000(5章，51条款)EMS：GB/T24001—2004(5章，18条款)OHSMS：GB/T28001—2001(5章，18条款)3、管理理念和对象标准管理理念关注对象目的切入点QMS质量以顾客为关注焦点，满足顾客要求产品+服务顾客满意预防为主遵纪守法持续改进关键、特殊过程EMS环境“持续发展、预防为主”的理念污染排放+节能降耗社会满意重要环境因素OHSMS职业健康和安全“以人为本、预防为主”的理念伤亡事故+职业病员工满意不可容许风险4、过程模式（管理体系与过程网络）1）过程输入活动输出资源（信息、资金、人员）监督管理2）过程网络：过程、接口3）过程方法：（PDCA）识别顺序程序资源监测改进4）管理体系：管理活动的过程网络二、管理体系的建立（“贯标”的过程）1、学习——理解标准的要求（做什么？）2、策划——满足标准的要求（怎么做？）3.4危险源3.14风险3.6事件3.1事故3.5危险源辨识3.17可容许风险3.15风险评价不可容许风险3.16安全3.12组织3.11OHSMS3.10OHS3.3持续改进3.13绩效3.9目标3.2审核3.8不合格3.7相关方3、培训——熟悉体系文件（本部门、本岗位做什么？怎么做？怎么记录）4、试运行——按文件操作，形成必要的证据记录。5、日常检查——发现偏差，纠偏，提高体系运行的符合性和有效性。6、内审——系统地对体系的检查。7、管理评审——系统地对评价体系的适宜性、充分性和有效性。三、GB/T28001—2001标准的介绍1、术语和定义（17个）1）危险源（8个）2）组织（9个）2、标准的范围1）对职业健康安全管理体系（OHSMS）的要求。（做什么）2）适用范围（6个方面）a)消除、减少安全风险；b)实施、保持、改进职业健康安全管理体系；c)符合职业健康安全方针；d)向外界证实符合性；e)认证；f)自我鉴定和声明。4.2管理方针(职业健康安全和环境方针)4.4.实施与运行4.4.1.机构和职责4.4.2.培训、意识与能力4.4.3.协商与交流4.4.4.OHS-E文件4.4.5.文件与资料控制4.4.6.运行控制4.4.7.应急准备与响应4.5.检查和纠正措施4.5.1.监测和测量4.5.2.合规性评价4.5.2/4.5.3.事故、事件、不符合、纠正与预防措施4.5.3/4.5.4.记录控制4.5.4/4.5.5.OHS-EMS内部审核4.3.规划（策划）4.3.1.危险源辩识、风险评价及风险控制策划，环境因素识别与评价4.3.2.法律法规与其他要求4.3.3/4.3.3.目标和指标4.3.4/4.3.3OHS-E管理方案4.6.管理评审持续改进3、职业健康安全管理体系要素1）4.1总要求2）4.2职业健康安全方针a)由最高管理者批准；b)适合组织安全风险的性质和规模；c)2个承诺——持续改进，遵守法律法规；d)形成文件；e)传达到员工；f)为相关方所获取；g)定期评价适宜性。3）4.3.1对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划a)危险源：第一类（根源，客观存在）：可能发生意外释放的能量或危险物质。第二类（状态）：导致能量或危险物质约束或限制措施破坏、失效的各种因素。举例说明。b)辩识的范围：管理层办公区：机关大楼、食堂场所/作业分类作业区：按工序识别施工区辅助生产区：仓库、加工场、道路生活区：食堂、宿舍、厕所办公区：c)危险源的种类：GB6441-1986《企业职工伤亡事故分类》中，将事故分为20类，建筑施工企业常见的有：高处坠落、物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、坍塌、淹溺、火灾、爆炸、中毒和窒息、职业病等。d)辩识的方法：——按作业流程、生产过程辨识：土石方、地基与基础、主体结构、装饰装修、屋面等。——按检查表方式辨识：如按JGJ59-99对施工用电、脚手架、施工机械、三宝四口、临边防护等。e)辩识的注意事项：——应包括作业活动中常规的和非常规（启动、检修、不正常状态）的活动；——所有进入作业场所的人员（总包、分包、外来访问者）的活动；——所有的设备（自有的、租赁的、借用的）和工作场所设施可能造成的伤害。f)评价的方法：——是非判断法（直观判断）：违法的，有重大投诉的，曾造成事故的，易造成事故的等。——D=LEC法：发生事故的可能性大小（L）、暴露在...