安全生产教育和培训制度1目的为了有计划地组织本单位员工参加培训,加强员工安全意识,不断地增长员工的工作知识和技能,特制定本制度
2范围本制度明确了本单位安全生产教育和培训的人员、内容、学时以及方式等方面的要求
本制度适用于本单位主要负责人、安全生产管理人员、新员工、转岗员工、复岗员工、特种作业人员以及其他员工的安全生产教育和培训
3引用文件中华人民共和国安全生产法2014年中华人民共和国主席令第13号XX省安全生产条例XX省第十三届人民代表大会常务委员会第二十五次会议修订国家安全生产监督管理总局关于废止和修改劳动防护用品和安全培训等领域十部规章的决定国家安全生产监督总局第80号令4管理职责本单位___________负责制定年度安全生产教育培训计划
本单位___________负责组织安全教育培训
5管理程序5
1安全生产教育和培训的内容:a)安全生产法律法规和规章;b)安全生产规章制度和操作规程;c)岗位存在危险源和安全操作技能;d)安全设备设施、工作、劳保用品的使用、维护保养知识;e)安全生产事故的防范意识和应急措施、自救互救知识;f)职业健康知识教育;g)安全生产事故案例
2主要负责人和安全生产管理人员的教育培训5
1主要负责人和安全生产管理人员需接受安全监管部门组织的培训,并获得相应的培训合格证书
2初次安全培训时间≥24学时,每年再培训时间≥8学第1页共17页时
3员工安全教育培训5
1新员工上岗前必须进行三级安全教育,培训时间≥24学时
2员工换岗的,离岗6个月以上的,以及生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的,均不得少于4学时
3其他从业人员每年接受的在岗安全生产教育和培训时间不得少于8学时
4特种作业人员特种作业人员需经过安监管理部门组织的教育培训,考试合格取得特种作业人员操作证书,方可从事作业