安检部日常管理规章制度VIP免费

安检部日常管理制度一、1、井口安全信息员严格落实入井验身制度，严禁酒后入井，一经查出酒后井下工作，给予当班检身工罚款100元，并停工办学习班三天，给予当班信息员罚款100元的处理。2、严格落实入井配戴矿灯、自救器、便携仪制度，对违章者人员有权处以50元的罚款，井下一经查出未背者给予检身工和信息员罚款50元，当班发现三人以上者检身工、信息员停工办学习班。3、加强井口管理，对不入井考勤和托考的一经查出检身工和信息员罚款100元，停办学习班五天并在学习会上作出书面检查。4、5、对班中睡岗、脱岗、回家吃饭人员一经查出给予罚款50元。对井下跟班人员（队长、安检员、书记、西上绞车工、放炮员、火药库岗位工）的升入井时间要严格登记考核，升井后不到信息站的，当班时间不足的一律按脱岗处理。6、严禁井口20米以内喝酒，抽烟，对违章人员给予200元的罚款，并报矿上处理。7、交接班前必须将当班工作进行小结，并汇报值班部长，当班没处理的问题给下一班交接清楚，。并详细填写台帐，对台帐不清，信息反馈不到位，造成影响的要严格处理。8、落实每班对罐笼运行情况巡视制度，发现问题有权先行处理，再汇报。9、二、1、认真填写各类台帐，不得误填、漏写、乱写。安监员落实现场交接班签字制度，对不在现场交接班人员，一经查出给予100元的处罚，造成事矿的严格处理。2、当班必须守岗位，坚持原则，对睡岗人员一经查出给予罚款100元，停工办学习班，取消当月各种奖金的处理，屡教第1页共23页不改，性质严重的报矿上按矿规开除矿籍。3、当班必须坚持一班在汇报制度，少汇报一次罚款20元，交班前一次汇报必须详细汇报现场工程质量，文明生产，存在的安全问题、设备问题汇报不清经大班查出，每次给予30元罚款。4、当班必须分清工作重点，严格把关，狠反“三违”，杜绝违章指挥和就冒险作业，对现场把关不严的一经查出给予罚款50元，屡教不改者先取消当月奖金，停工办学习班后报矿上调离工作岗位的处理。5、加强小班质量评估，对质量评估应会、随心所欲人员停工办学习班两天以上。6、对地质条件变化引起的瓦斯超限异常现象，安监员要立即现场决策，对各类征兆（瓦斯、水、顶板）在现场采取措施的同时，要立即汇报，凡是不在现场造成事故的按事故连带责任严肃处理。7、每面四人为一组，交班2小时内发现的顶板、水灾、断绳等事故一律与上一班挂钩处理。8、严格落实“四位一体”放炮签字制度和安检员掌握放炮9、10、11、12、13、14、15、三、1、器钥匙制，丢失钥匙或不交信息站的自行负责找回，并一次处以30元的罚款。当班必须对工作面的小绞车及一坡三档、耙岩机、通风及监测探头位置、断电等情况进行一次全面检查，发现问题停止使用并及时汇报。日常真学习“三大规程”、《安全生产法》、《煤矿安全第2页共23页监察条例》，熟知各类安全技术措施。加强对现场一通三防设施的监督检查，对查出的重点问题要严肃处理。对无故旷工人员一律每天罚款50元，超过三天的报劳人科另行安排。瓦斯超限﹥1.5%有权先行停电撤人再汇报。严格落实“四位一体”防突措施，当班瓦斯涌出异常时要立即采取措施并及时汇报，否则给予停工办学习班的处理，造成事故的报矿上处理。严格落实综合防尘措施，对措施不落实者给予罚款100元考核处理。大班安监人员凡是不请假，无故不到的按旷工论处，并给予50元的罚款，迟到、早退、窜岗人员一次罚款50元，大班全月上班制，有事请假有副部长顶替，当月报班27个，缺一天扣一个。2、必须努力学习专业知识，熟知自己所管专业“三大规程”和法律、法规，不断提高自身业务文化素质。3、坚持每天一井，坚持巡回检查制度，对现场查出的重大问题应立即采取措施处理，升井后应及时下发整改通知，并汇报部领导，有主管部长负责落实整改。4、每两周对地面检查一次，包括每月对南风井的检查不少于一次。5、秉公无私，坚持原则，对查出的“三违”人员量经发现蕾期给予罚款100元，并停工办学习班。6、坚持“预防为主、警钟长鸣、开拓进取”的思想，对推不动的工作要跟踪落实，及时汇报主管部长，针对性的采取措施。7、坚持走一路，检查一路，确保一路的原则，以“三铁”手段狠...