心理部制度修改农学与生物技术学院第九届学生会心理部工作制度一、总则为进一步加强农学与生物技术学院学生会的自身建设，明确各部门职责，使各部门的工作能够做到规范化、制度化，学生会心理部特制定办公室工作制度。二、人员构成心理部由部长、副部长和干事组成。部长一名，副部长可根据实际情况增减人数，但最多不超过三人，干事最多不超过7人。部长主体工作是策划5·25、10·25的活动，以及协调与心理素质中心和心灵港湾之间的工作，副部长协助部长的工作，干事要做好各项具体工作，共同将心理部建设成为分工明确、友爱互助的温馨部门。三、工作内容1、每周书写cab主题心语小札，并结集发表在cab校内主页上2、每月中旬和月底及时上交危机干预报表3、策划、准备、主办5·25、10·25心理节的相关活动4、做好每个学期的团陪安排工作，并且一届学生会需要至少做一次团陪5、安排一次宿舍长培训6、协助学生会的其他大型活动7、协助心理素质中心做好心理部干事以及心理委员及宿舍长的培训8、定期为心理委员开会，使他们能够明白自身责任并以身作则四、附则心理部部内工作制度1、部内关系融洽，遇到问题，即使发现，共同解决，不管是他人的错误，还是自己的；第1页共2页2、学会做人，学会做事，并且做好事做好人；学会与他人沟通，学会与他人合作---即必须有集体主义精神；3、和学生会其他部门多多交流，热爱学生会。4、按时参加会议，要求每名成员每次至少提前5分钟，并带好所需纸和笔；5、干事积极参加心理培训，处理好与各班心理委员的合作；6、在接到部内成员事务通知时，除对方提及不用回复外，必须回复；7、坚持自我总结，包括参加活动（部内及部外）及感受深刻事情，且中英文书写；8、认真对待学习，尊敬师长。本工作制度主要是对学生会心理部主要职责的解释，办公室全体成员考核办法按《农学与生物技术学院学生会考核制度》、《农学与生物技术学院学生会工作制度》与《农学与生物技术学院学生会奖惩制度》执行。第2页共2页
