2024年度全市卫生计生工作要点与2024年度全市粮食工作总结汇编2024年度全市卫生计生工作要点一、加快推动医药卫生体制改革编制医改“十三五”规划,坚持“保基本、强基层、建机制”的基本原则,完善医药卫生管理、运行、投入、价格政策,强化医疗、医药、医保联动,更加注重改革的系统性、整体性、协同性,推动重心下移和资源下沉,推动重点领域和关键环节的改革取得突破性进展和明显成效
(一)全面深化公立医院综合改革
巩固扩大完善三级试点,巩固县级公立医院综合改革,加强分类指导,开展改革效果评估,树立若干个综合改革示范县
城市公立医院综合改革试点城市增加到200个,试点区域内所有公立医院纳入改革范围整体推动
增加综合医改试点省份,发挥连片带动效应
参加改革的公立医院取消药品加成(中药饮片除外),健全调整医疗技术服务价格和增加政府补助、医院加强核算、节约运行成本等多方共担的补偿机制
根据“总量控制、结构调整、有升有降、逐步到位”的原则和“腾空间、调结构、保衔接”的步骤,加强与药品采购、医保支付、薪酬制度、分级诊疗等政策的衔接
落实政府投入责任,讨论制订公立医院债务化解的政策措施
制订现代医院管理制度框架文件,以加快建设公立医院运行新机制为核心,理顺医药价格体系,建立符合行业特点的人事薪酬制度,落实公立医院人事管理、内部分配、运营管理等自主权,建立健全公立医院综合性绩效考核制度,强化院长年度和任期目标管理
深化编制人事制度改革,会同中央编办开展公立医院编制管理创新讨论,逐第1页共15页步实行编制备案制
制订委属委管医院绩效考核的指导性文件,推动委属委管医院参加属地公立医院综合改革
(二)健全全民基本医保体系
继续提高城乡居民基本医保人均财政补助标准,建立健全稳定可持续筹资和待遇水平报销比例调整机制,政策范围内报销比例稳定在75%左右
城乡居民大病保险人均筹资进一步提高,支付比例提高至50%以上