第1页共9页【仅供参考】2024年合同部工作计划部门:_________姓名:_____________年___月___日(此文内容仅供参考,可自行修改)2024年合同部工作计划2024年合同部工作计划(一)xxxxxxxx公司合同部------2024年度工作计划1、整体工作任务及目标1、加强企业对建筑工程施工合同工作的管理,建立健全控制性组织架构,严格根据企业标准化合同格式订立合同;2、做到从合同评审、签订、履行、验收、监督、归档,以及发生纠纷的处理等环节都根据《合同法》规定重新法律规范,使合同管理做到有人负责、有据可查、有章可循;3、防范企业因合同条款问题引起的法律责任;4、以“重合同、守信用”为我企业不断鞭策自身持续改进的口号
2、具体工作计划1、定期组织部门员工下到施工场地,深化传达公司合同管理的理念,与项目上同事相互学习沟通,熟悉新工艺、新法律规范及专业性较强的行业,熟悉设计图纸内容、工程量清单内容及合同履约条款,做好知识储备,以利于开展本职工作;2、改变以往对合同管理的淡薄观念,由合约部牵头,联合人事部,组织各分公司、子公司及项目部管理人员进行XX年新版建设工程施工合同的学习;3、对各个项目上的合同,均按“总包合同”、“物资合同”、“机械合同”、“专业分包合同”、“劳务分包合同”及“其他合同”进行分类申报审批,归档需分门别类,标识清楚,以便日后管理;4、对于公司各类合同的审批,都需注意理顺合同双方利益关系
对待系统内部公司与外部公司的侧重点不同,不论大小合同都应注意是否明确了质量标准、工期进度、安全责任、计价原则、付款方式、价款调整、违约罚则等关键性合同条款;5、进一步跟踪并及时维护合格分包商名录,建立健全合格分包商管理制度;第2页共9页6、不断深化工程施工现场,及时跟踪合同履行情况,及时发觉并纠正不合理的合同现象
对于新项目的实施,到现场进行施工合同交底;7